中华人民共和国劳动合同法讲座

为了帮助劳动保障系统干部职工、用人单位和广大劳动者学习、掌握和运用《劳动合同法》，我们编写了本系列教材。本系列图书采用理论剖析、比较分析、实例解析相结合的方式对《劳动合同法》的内容所涉及的基本知识、法律规定、理论问题进行了系统的阐释。本系列图书内容全面，观点鲜明，深入浅出，便于实务操作，可作为学习、培训和实务工作的参考用书。

第一讲　总则

一、《劳动合同法》的立法宗旨

二、《劳动合同法》的适用范围

三、订立劳动合同的原则和劳动合同的效力

四、用人单位制定规章制度的规则和程序

五、协调劳动关系三方机制

六、工会的职能

七、《劳动合同法》实施前现有劳动合同的履行

第二讲　劳动合同的订立

一、劳动合同的形式和订立时间

二、劳动合同的期限和试用期

三、劳动合同的必备条款和约定条款

四、劳动合同的其他内容

五、劳动合同的无效

六、订立劳动合同的要求

《中华人民共和国劳动合同法》是促进劳动关系和谐稳定的一部重要法律，自公布施行以来，对规范用人单位与劳动者的劳动关系产生了重要的积极作用。为更好地贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》，增强劳动合同制度的可操作性，国务院于2008年9月18日颁布了《中华人民共和国劳动合同法实施条例》。

《中华人民共和国劳动合同法实施条例讲座》对《中华人民共和国劳动合同法实施条例》进行了全面详尽的讲解，还收录了与之相关联的法律法规，是对领导干部进行依法行政知识培训、领导干部任职前法律知识考试、行政机关工作人员依法行政知识集中培训、用人单位培训及劳动者自学的权威用书。

作　者： 中华人民共和国劳动合同法实施条例讲座编写组 编 丛 书 名： 出 版 社： 人民日报出版社 ISBN：9787802086999 出版时间：2008-09-01 版　次：1 页　数：250 装　帧：平装 开　本：32开 所属分类：图书 > 法律 > 经济法

中华人民共和国国务院令

中华人民共和国劳动合同法实施条例

第一讲　总则

一、《劳动合同法实施条例》的立法目的

二、贯彻实施《劳动合同法》的主体与措施

三、劳动关系

四、用人单位

第二讲　劳动合同的订立

一、劳动合同概述

二、劳动合同的订立

三、劳动合同当事人的权利和义务

四、劳动合同的期限

第三讲　劳动合同的解除和终止

一、劳动合同的解除

二、劳动合同解除的经济补偿

三、用人单位违法解除劳动合同的处理

四、劳动合同的终止

五、劳动合同终止的经济补偿

六、劳动合同终止后，双方当事人的义务

第四讲　劳务派遣特别规定

一、劳务派遣的含义和特征

二、劳务派遣单位

三、用工单位的义务

四、被跨地区派遣的劳动者适用的劳动标准

五、关于劳务派遣工作岗位范围的规定

六、被派遣劳动者的权利和义务

第五讲　法律责任

一、违反《劳动合同法》的法律责任概述

二、用人单位违反《劳动合同法》的法律责任

第六讲　附则

一、劳动投诉或举报的法律适用

二、劳动争议的法律适用

三、《劳动合同法实施条例》的生效

附录

中华人民共和国劳动法

中华人民共和国劳动合同法

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法

中华人民共和国企业劳动争议处理条例

中华人民共和国就业促进法

中华人民共和国工会法

失业保险条例

工伤保险条例

关于非全日制用工若干问题的意见

后记