公司性质 | 有限责任公司(自然人投资或控股) | 成立时间 | 2015年02月05日 |
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登记机关 | 常州市工商行政管理局 |
BRUNT)成立于2005年,总部设在北京, 通讯地址:北京市海淀区北四环中路229号海泰大厦620室,主营包括餐饮油烟治理、工业油雾治理、工业废气治理、公共空间空气净化和恶臭...
北京亚都环保科技有限公司在北京这个地区来说口碑还是不错的,而且公司主打环保口号,在现在北京这个城市,环保已经成为大致所趋。这个公司的产品一直都是以环保出名的,所以还是挺不错的一个公司。
简介:陕西华泰环保科技有限公司,是专业从事室内装修污染治理的公司,是北京金隅集团室内空气污染治理品牌“天下无贼”陕西省区域运营服务中心,华泰环保采用行业标准制定单位。法定代表人:孟娟成立时间:2011...
天津海林园艺环保科技工程有限公司于1994年在天津开发区注册成立,注册资金2504万元人民币,是具有国家二级资质(目前正在申报一级资质)的绿化专业公司。公司自有苗木基地1000亩,能提供各种绿化苗木近200种。
江苏华杉环保科技有限公司坐落于国家高新技术开发区—中国宜兴环保科技工业园,是一家集科研、设计、生产、安装、调试、工程总承包于一体的股份制企业。公司占地面积20000平方米,员工200多人,
产品类型:纯音频MP3
存储介质:闪存
存储容量:4GB
电池类型:锂电池
屏幕材质:OLED
音频格式:支持MP3,WMA,FLAC,M4A,AAC格式
音效模式:支持数字音效
歌词同步:支持歌词同步
录音功能:支持
FM功能:支持
复读功能:支持
包装清单:耳机 x1
USB线 x1
说明书 x1
保修政策:全国联保,享受三包服务
质保时间:1年
详细内容:售后服务由品牌厂商提供,支持全国联保,可享有三包服务。如出现质量问题或故障,可查询最近的维修点,由厂商的售后解决;也可凭厂商维修中心或特约维修点的质量检测证明,享受7日内退货,15日内换货。超过15天又在质保期内,可享受免费保修等三包服务。详细内容请致电客服或登录官网查询。
亚新科南岳(衡阳)有限公司现有各类专业技术人员368人,其中硕士生65人,公司还聘有一批从事产品开发、工艺研究及质量控制方面的权威人士。与华中科技大学等高等科研院所有着良好的合作关系。
亚新科南岳(衡阳)有限公司技术中心是2000年经湖南省经济贸易委员会认定的省级企业技术中心,是集产品研发、试验、产品应用等综合性技术管理机构,现有各类专业技术人员80多人,是一支具有雄厚实力的科技开发队伍。
公司技术中心自成立以来,始终遵循"科学技术是第一生产力"的指导思想,以市场需求为导向,坚持新品开发四步战略:构思一代,研发一代,储备一代,生产一代。以技术作为企业的核心竞争力,,推进技术创新,调整产品结构,。
为了确保现场良好的技术支持和对市场作出最快反应,同时追求低排放及低油耗的目标,公司技术中心分为多个不同职能部门;
产品开发部负责满足欧Ⅱ排放产品的开发应用与技术支持;
电控部负责欧Ⅲ及以上产品的研发与应用,并进行标定与技术支持等;
试验中心负责排放及性能试验,并进行可靠性与耐久性考核;
工艺部负责新品的工艺策划及现场制造的技术支持;
信息中心负责公司信息流的高效运作及CAD,CAE的应用;
总师办负责技术管理及项目的协调及监督。
公司正与国内有关科研院所联合开发高压共轨供油系统。
高压共轨供油系统摒弃了传统的分缸脉动供油方式,采用先进的计算机和电子控制技术保持恒高压喷射,并且可实现预喷射并精确控制每次的喷油规律,大大提高发动机的综合油耗、噪音和排放性能。
“德才兼备,以德为先”是我们的用人标准。
我们希望您具有正直、诚信的品质,有责任感,勤奋务实、能长期耕耘、能坚持职业操守。
我们希望您具有广阔的视野和深厚的专业功底,独立思考探索能力、良好的人际沟通和团队协作能力。
我们希望您具有强烈求知欲。乐于学习,敢于创新,追求精益求精。
一、新员工培训
新员工培训分为公司层面和部门层面的培训,以帮助员工快速适应公司的文化。公司层面的培训包括了解公司历史,公司文化,公司规范,部门制度等内容,并且不定期地为员工提供各种素质课程。
部门培训将实行导师制。新员工上岗后,将由部门指派一名老员工实行“导师制”培训,一对一的带领你加入一个新的集体。
二、专业技术培训
国信创新在开发招投标互联网应用、软件技术等方面一直保持国内业界的领先地位。公司一向注重核心技术的开发与应用,为使我们的员工能在技术上不断的发展和进步,公司为不同岗位的技术人员设计不同的技术类培训。
三、管理技能培训
国信创新注重管理队伍的培养。建立了一套管理人员培训体系,致力培养出适应互联网行业快速发展的优秀管理人才。
四、岗位轮换
做自己最擅长的工作,做自己最爱做的工作。在本职岗位工作满一年之后,我们会考虑员工的个人发展要求,依据公司的相关管理制度对员工进行合理的岗位调动和岗位轮换,以保证人尽其才。