★南京家居行业最受欢迎高性价比企业★08年扬子晚报优质样板房企业

2009 《东方卫报》推荐装饰公司

2009 《金陵晚报》推荐装饰公司

2007 荣获扬子晚报《居家美》栏目讲环保守信用品牌家装企业

2007 荣获扬子晚报《居家美》栏目六大诚信家装品牌

2006 被《现代快报》评为别墅装饰四小龙企业

2006 被《金陵晚报》<金陵装饰>栏目评为装饰直通车样板房

评比中荣获优秀设计奖。

2006 荣获江苏广播电视总台江苏诚信装饰企业、东方卫报首届样板房

设计施工大赛最佳设计创意奖、最佳施工质量企业等荣誉称号。

2006 被《现代快报》评为诚信家装品牌企业。 2006 被《消费日报》和江苏广播电视总台首次联合举办的2006

江苏诚信家装企业和装饰材料推荐品牌红榜展播活动中荣获

《江苏诚信家装企业》推荐品牌。

2006 《金陵晚报》<金陵装饰>栏目评为南京地产优秀装饰

公司推荐企业

2006 江苏省室内装饰协会评为江苏省室内装饰优秀施工单位

2006 江苏省室内装饰协会评为江苏省室内装饰优秀设计单位

2006 装饰直通车样板房评比中获得优秀设计奖

2005 中国品牌价值评估中心,全国装饰行业基本竞争力评价委员会

联合举办的“中国500最具价值的装修品牌”大型活动中,评

为中国优秀装饰品牌。 2005 荣获《现代快报》诚信家装品牌企业

2004 《现代快报》推荐装饰公司

2004 《金陵晚报》推荐装饰公司

2004 荣获中国优秀装饰装修品牌

2004 江苏省第四届室内设计大赛铜奖、银奖。

2004 江苏省小户型室内设计优秀。 2100433B

我乐装饰造价信息

市场价 信息价 询价
材料名称 规格/型号 市场价
(除税)
工程建议价
(除税)
行情 品牌 单位 税率 供应商 报价日期
荣誉 边框,带背景,2760mm*6440mm 查看价格 查看价格

13% 成都市众之艺展览展示有限公司
荣誉铭牌 1000×750×30 采用1.2mm镜面不锈钢(#304)折弯,打砂电镀金色;文字蚀刻;辅助图形留空,电镀金色;医院标志丝印;20×20×1.2不锈钢角铁支架; 查看价格 查看价格

13% 佛山市南海国色标识有限公司
荣誉铭牌 1000×750×30 采用1.2mm镜面不锈钢(#304)折弯,打砂电镀金色;文字蚀刻;辅助图形留空,电镀金色;医院标志丝印;20×20×1.2不锈钢角铁支架; 查看价格 查看价格

13% 广州汉一标识设计有限公司
中队荣誉 边框采用铝型材制作,内容底板采用5mmpvc板制作底板,内容采用室内高精度写真制作 查看价格 查看价格

华创标牌

13% 重庆华创标牌有限公司
企业硬盘 ST33000650NS企业级3TNS保修年限:三年;转数:7200; 查看价格 查看价格

希捷

13% 唐山希科电子科技有限公司
企业硬盘 ST500NM0011企业级500NS保修年限:三年;转数:7200; 查看价格 查看价格

希捷

13% 唐山希科电子科技有限公司
企业硬盘 ST2000NM0011企业级2TNS转数:7200; 查看价格 查看价格

希捷

13% 唐山希科电子科技有限公司
企业硬盘 ST32000645NS企业级2TNS保修年限:三年;转数:7200; 查看价格 查看价格

希捷

13% 唐山希科电子科技有限公司
材料名称 规格/型号 除税
信息价
含税
信息价
行情 品牌 单位 税率 地区/时间
菲林格尔复合地板(汉象、洁系列) 1210×193×9.3 1210×295×9.3 查看价格 查看价格

阳江市2006年3月信息价
菲林格尔复合地板(汉象、洁系列) 1210×193×9.3 1210×295×9.3 查看价格 查看价格

阳江市2006年2月信息价
菲林格尔复合地板(汉象、洁系列) 1210×193×9.3 1210×295×9.3 查看价格 查看价格

阳江市2006年1月信息价
装饰杂工 查看价格 查看价格

工日 深圳市2022年10月信息价
装饰杂工 查看价格 查看价格

工日 深圳市2022年5月信息价
装饰杂工 查看价格 查看价格

工日 深圳市2021年11月信息价
装饰杂工 查看价格 查看价格

工日 深圳市2021年10月信息价
装饰杂工 查看价格 查看价格

工日 深圳市2021年4月信息价
材料名称 规格/需求量 报价数 最新报价
(元)
供应商 报价地区 最新报价时间
的活动模块 1.名称 :的活动模块2.功能:点击"的"---"的活动"进入用户已报名活动列表界面,如下图所示,用户可以在此执行"取消报名"或者"签到"的操作;|1套 1 查看价格 全国  
的申请模块 1.名称 :的申请模块2.功能:的申请是集合了用户已提交的全部申请记录,类型主要包括:入驻申请|预约看房|服务申请|物业报修|停车位申请|园区咨询|需求提报|物业投诉;通过点击 "的"---"的申请"不同状态进入的申请列表界面,|1套 1 查看价格 全国  
荣誉墙造型 7m×6m【双面,荣誉内容只正面有】|82m² 1 查看价格 东莞市博诗广告标识设计有限公司 全国   2022-01-04
的主页模块 1.名称 :的主页模块2.功能:的是将与用户相关的全部信息集合在该模块进行展示操作,包括:消息中心、的收藏、个人资料、系统设置、的申请、的订单、的活动、的问卷、访客预约审核、业务管理员设置.|1套 1 查看价格 全国  
荣誉墙亚克力字 "荣誉墙""创新改进不言止 敢为人先求卓越"8+2亚克力字|17个 1 查看价格 广东星达标识有限公司 广东  潮州市 2022-01-06
的订单模块 1.名称 :的订单模块2.功能:的订单是集合了用户已提交的全部订单记录,类型主要包括:会议室订单|工位订单|场地订单|广告位订单;通过点击 "的"---"的订单"不同状态进入的订单列表界面|1套 1 查看价格 全国  
板|105.2m² 3 查看价格 雅法塑业(上海)有限公司 广东   2022-09-26
的收藏夹模块 1.名称 :的收藏夹模块2.功能:用户可以通过点击"的"---"的收藏夹"查看已收藏的全部内容列表,包括:活动、服务、资源、政策、园区等类别;|1套 1 查看价格 全国  

公司拥有大量的专业设计的骨干力量,设计师均来自著名专业院校的室内设计专业,拥有丰富的经验及新颖的设计理念,同时结合设计师全程跟踪服务体制,真正做到“设计为本,用户至上”的原则。公司在注重设计的同时更注重施工,公司拥有近20支长期,稳定,工艺精良的专业施工队伍,他们均来自全国各地,其中大部分来自精湛工艺之乡—南通,由工程部统一管理,严格按照公司制定的《现场文明施工标准》、《工艺标准》、《质量标准》进行施工和监督、管理。

公司所有材料均为环保、知名品牌,板材均贴有绿色环保标志,为保证材料的质量,每个工地的材料都有项目经理到公司指定材料商供应处提货,并严格按照公司所开出的“材料清单”进行进货及材料验收,增加材料透明度,让客户装真正放心的家。

我乐装饰企业荣誉常见问题

  • 装饰企业百强企业都有哪些?

    装饰企业百强企业都有以下几家 1、北京业之峰装饰有限公司   (1997年北京,家装公装大型龙头企业) 2、东易日盛集团   (1996年,家居装饰集团,北京著...

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    对一个装修公司来说至关重要,代表着消费者认可度。在家装行业,受到公司产品、使用材料、施工能力、设计能力、售后服务、性价比等因素的综合影响。要想好,各个环节都要严格把控,做到 非常好。 生活家家居现已成...

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    1、东易日盛装饰东易日盛集团始创于1997年,2014年上市(代码:002713)。20年来,东易日盛集团专注于家装产业,业务已遍布全国,并延伸之中东、北美等地。 目前,东易日盛凭借实业与投资双轮驱动...

我乐装饰企业荣誉文献

装饰企业施工管理 装饰企业施工管理

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页数: 22页

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装饰工程有限公司 工程管理系统 装饰企业 施 工 管 理 流 程 体 系 装饰工程有限公司 工程管理系统 装饰企业系统化施工管理体系 副总经理 工程部经理 工地巡查,利润决算 各工种总监 工班安排、质量巡查、质量验收、培训 签字认可 业主 水电、泥工、木工、油漆施工员 财务部 竣工验收 工程手册存档 售后服务中心定期回访服务 装饰工程有限公司 工程管理系统 装饰企业工班管理系统 工程部签定项目经理 和班组施工责任制 编制施工进度计划表 水电工签定责任书及施工合同 泥工签定责任书及施工合同 木工签定责任书及施工合同 油漆工签定责任书及施工合同 水 电初 步 验收单 木 工初 步 验收单 油 漆初 步 验收单 泥 工初 步 验收单 支 付进 度 款 支 付进 度 款 支 付进 度 款 支 付进 度 款 竣 工 验 收 付 清 其 余 工 资 装饰工程有限公司 工程管理系统 装饰企业验收必经流程

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装饰企业薪酬制度范文 装饰企业薪酬制度范文

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大小:153KB

页数: 9页

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装饰企业薪酬制度 九朝薪酬制度 第一部分 设计分部 1. 设计师级别、工资标准的划分 1.1. 取消以前制定的所有工资提成奖励办法,自三月一日起(以签单为准)执 行新的工资提成奖励办法。 1.2. 公司所有设计师分为四个级别:普通设计师、优秀设计师、主任设计师、 首席设计师。 1.3. 设计师工资奖励标准(图一) 所占 比例 级别 底薪 (元 / 月) 任务 (万元 / 月) 升级标准 降级标准 10% 绘图员 无 无任务 能独立连续三个月累 计签单达 10万元方可 提出转正申请 无 10% 普通设 计师 600 8万元 连续三个月累计签单 达 15万元即可升为优 秀设计师 连续三个月累计 签单未达到 6万 元的降为绘图员 25% 优秀设 计师 1000 12万元 连续三个月累计签单 达 25万元即可升为主 任设计师 连续三个月累计 签单未达到 8万 元的降下一级别 45% 主任设 计师

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