泰开电气集团公司

全省百家诚信纳税企业、重合同守信用企业、文明单位、全市经济支柱企业、纳税大户，荣获“富民兴鲁”劳动奖状。

一、高素质的人才队伍

集团始终坚持“以人为本”的经营理念。自83年以来，特别是近10年以来，先后引进一批高学历、高素质、高能力的科技管理人员，倾心培养，放手锻炼，逐步形成合理的科技管理人员结构，夯实了公司可持续发展的基础。

二、先进的工艺装备和完善的质保体系

通过连续不断的技术改造，建起了净化装配车间，配备了试验变压器等高压试验检测设备，引进了美国卧式加工中心、数控冲床、日本钣金柔性加工线、德国铁芯数控横剪线以及激光切割机等先进的加工设备，工艺装备达到国际先进水平。企业管理采用先进的MIS信息系统，产品设计和制造广泛采用CAD和CAM技术，建立了严格的质量保证体系，1997年通过ISO9001质量认证，2003年又顺利通过2000版认证。

三、不断开发的高新技术产品

集团一直重视产品研制开发。十几年来，经过科技人员的不懈努力，先后研制开发了500kV及以下、80多个品种、近千种规格具有国内外先进水平并适合城乡电网改造及电源建设需要的电力产品：

1、 35-252 kV SF6封闭式组合电器；

2、 10-252 kV 户外高压SF6断路器；

3、 10-252 kV 户外高压隔离开关；

4、 10-40.5 kV 户外高压真空断路器；

5、 10-40.5 kV 户内高压真空断路器；

6、 户内高低压开关柜；

7、 箱式变电站；

8、 10-500KV 系列互感器；

9、 250-1000KV系列试验设备；

10、10-500KV系列避雷器；

【泰开待遇 工资 职位】

泰开实行各公司负责制，各公司待遇因公司不同而存在差异，其中高压公司工资最高，其他公司略低，比如06年进公司的，好的拿两千多元，也有拿一千多一点的，大部分是拿到手的一千五百左右。其中钱途吗，进泰开10年的山大毕业生，现在工资（工资卡和现金）也不到三千元，极个别高工资除外。技术人员签订五年合同，为年薪制，没有加班费，中途离开公司，须交纳年薪的N倍作为违约金。公司集体宿舍只允许住一年 ，一年后自己找住处，公司不再负责。现在各届本科毕业生月工资（打到工资卡上的和考核现金）情况(2009年1月）：2005届：1800元左右；2006届：1500元左右；2007届：1200元左右；2009届：1000元左右。研究生工资三千元。但是例外的是车间工作人员和销售人员工资特高。一般车间工作能拿两千多元，好的拿到三四千块。销售人员没有数，大部分都有车。

11、6-35KV干式空心电抗器；

12、继电保护及自动化装置；

13、动态无功补偿及谐波治理装置；

14、6-500KV电力变压器、自耦变压器和并联电抗器。

四、产品获奖情况

研制开发的产品中，先后有二十种产品填补国内空白、省内空白，十几种产品分别列入国家重点新产品试产计划和火炬计划。主导产品35kV SF6断路器被评为国家级重点新产品，获国家科技进步三等奖，自88年投放市场以来，国内市场占有率一直达到70%以上，成为国内名牌产品。126kV组合电器（GIS）在国际著名的荷兰KEMA试验站通过型式试验，产销量连续多年列国内前两位，126kV SF6断路器产销量居全国同行业前三位。KYN18A等系列开关产品在国家重点电厂工程60万KW发电机组中安全运行。近几年产品获奖情况如下：

1、2000年11月，LW30-126/3150-40获2000年度泰安市科技进步二等奖；

2、2001年11月，XGN17A-40.5获2001年度市科技二等奖；

3、2002年10月， LW30-126G自能式户外高压SF6断路器获实用新型专利证书（专利号：0126031.9524587）；

4、2003年12月，ZCW-40.5户外高压空气绝缘组合电器获实用新型专利证书（专利号：ZL03 2 14418.0）；

5、2005年5月，LW30-252断路器获市科技进步二等奖；

6、2005年5月，ZCW10-40.5组合电器获市科技进步二等奖；

7、2005年5月，KYN61-40.5全封闭开关设备获市科技进步三等奖；

8、2006年1月，110KV组合互感器获得实用新型专利专利号为： ZL20042005.3872.6；

9、2006年2月,ZCW-40.5/3150-31.5户外敞开式组合电器获省科技进步三等奖；

10、2006年3月,ZF-252/3150-50组合电器获市科技进步二等奖；

11、2006年9月,ZF16-252(L)/Y3150-50六氟化硫气体绝缘金属封闭开关设备获国家新产品；

12、2006年12月，10-252KV“泰开”牌断路器获“国家免检产品”称号。

集团全体员工将发扬“正直、诚信、务实、创新”的企业精神，秉承“追求卓越、回报社会”的企业宗旨，积极引进和吸收国内外先进技术和管理经验，开拓创新，与时俱进，苦练内功，加快发展，以优良的产品性能、优异的产品质量、合理的产品价格服务于电力事业，为社会发展做出新的贡献！2100433B

泰开，坐落在五岳之首——驰名中外的泰山脚下，泰安市高新技术开发区内。集团（泰开集团）积三十年的输变电设备生产经验，发展成为研制开发和生产、销售550kV及以下电压等级输变电电器设备总成套供货、电站工程项目总承包建设的大型专业企业。集团注册资金20.51亿元，总资产62.88亿元，厂房面积60万平方米，职工9500余人，其中专业技术人员达到2000余人。综合经济指标在全国高压开关行业列前四名，山东省同行业居首位。集团产品遍布全国三十二个省市自治区，并出口印度、巴基斯坦、越南、土耳其、刚果等十几个国家和地区，在国内外电力工程中享有盛誉。2002年以来，集团实现超常规、跨跃式发展，成为国家 “重点高新技术企业”、 国家火炬计划泰安输变电器材特色产业基地骨干企业、全国守合同重信用企业、全国模范劳动关系和谐企业，山东省百家诚信纳税企业、省级文明单位，泰安市经济支柱企业、纳税大户，荣获“富民兴鲁”劳动奖状。

泰开集团始终坚持“以人为本”的经营理念，实现了内部选才和全国揽才的人才战略的提升。依靠“以情感人、政策留人、事业引人”（有待考证）的政策和先进的企业文化，先后培养、引进了一批高压电气行业的高学历、高素质、高能力的教授专家级管理和科研人才。目前集团有高级工程师28人，硕士学历员工19人，本科学历的员工800余人。倾心培养，放手锻炼，形成了一支合理的革命化、年轻化、知识化、专业化的管理人员和科技人员梯队结构，公司的自主创新研发能力不断提高，为“生产一代、研制一代、储备一代”的产品开发战略打下了坚实的人才基础，也夯实了公司连续跨跃发展的基础。

公司创立以来，积极推进文化强企战略，努力用先进的企业文化推动企业的改革发展，提高企业的核心竞争力，营造出“企业有生气、产品有名气、职工有士气”的发展环境，积淀了较为深厚的文化底蕴。“正直、诚信、务实、创新”的企业精神，“追求卓越、回报社会”的企业宗旨成为全体员工共同遵守的企业价值观和企业理念。

山东泰开箱变有限公司是泰开电气下属14个全资子公司之一。目前国内唯一专业从事预装式变电站、开闭站及风力发电专用箱变和配电变压器的研制、生产厂家，是我国最早生产箱式变压站的企业之一。产品分为10kV、35kV两个电压等级，主要是35kV及以下环氧浇注干式变压器、35kv及以下中小型油侵式配电变压器、预装式变电站、预装式开闭站、风力发电专用箱变、组合式变压器等等。公司依靠集团强有力的人、财、物支持，各公司资源共享的管理模式，服务于电力事业。公司引进国内外先进计算软件进行优化设计，生产出低损耗、高可靠性、环保节能型的变压器。先后与施耐德电气达成技术及商务合作伙伴，与ABB达成紧密合作伙伴，并成为中国国电风电建设项目合格设备供应商。产品在山东、新疆、内蒙、北京及东北等众多重点工程及大型建设项目中都有应用，部分产品出口到尼日利亚、刚果等国家，得到了电力部门和客户的广泛赞誉。