深圳市德浩电子有限公司简介

深圳市浩天兴电子有限公司薪酬理念：

业绩导向，奉献回报：在分配上坚定不移地根据业绩与贡献评价结果拉开收入差距，保证高绩效者高回报；同时在同等业绩的条件下，机会向服务年限长、爱岗敬业、文化认同度高的员工倾斜。

人性化的员工福利——“ 快乐工作、健康生活”

深圳市浩天兴电子有限公司多项补贴：

公司主管级以上人员享受住房补贴；公司主管级以上人员享受继续教育费用补贴；职员享受工作餐补贴；自驾车办理公务可享受油费补贴；

深圳市浩天兴电子有限公司奖励制度：

金牌销售奖、研发创新奖、优秀班组长、月度优秀员工、年度优秀员工、安全先进集体及个人、优秀员工宿舍、成本之星等多个奖项，公司给予丰厚奖金。

深圳市浩天兴电子有限公司保险计划：

员工均享有法定的社会保险（养老、医疗、生育、工伤、失业）及住房公积金，同时公司根据岗位特性提供商业保险。

深圳市浩天兴电子有限公司福利金：

公司对员工婚庆、生育、生病住院、丧事等给予相应福利金。

深圳市浩天兴电子有限公司带薪假期：

除国家规定的法定假期外，员工还将享受年休假、婚假、产假、丧假等。

深圳市浩天兴电子有限公司户籍政策：

为符合条件的员工免费办理招干、调干；招工、调工手续；为优秀应届本科毕业生办理落户。

深圳市浩天兴电子有限公司员工宿舍：

为有需要的员工提供宿舍，生活设施配备齐全。

深圳市浩天兴电子有限公司健康保障：

为员工每年提供一次免费体检，夏季为部分岗位提供岗位津贴。

深圳市浩天兴电子有限公司康乐计划：

员工每年享受一次旅游度假的机会；定期举行温馨集体生日活动；形式多样的大型团队活动（厂庆、年终晚会、歌唱比赛、乒乓球比赛、拨河比赛、篮球赛等）将不定期举行。

浩天兴吸引和留住人才的策略是“施展才能的空间 具竞争力的收入”，即事业和利益的统一。

浩天兴特别倡导员工走团结合作、集体奋斗的道路，只有在这个平台上，你的聪明才智才能得到尽情的发挥。没有责任心，不愿与人合作，不能群体奋斗，习惯于封闭自我，喜好单打独斗的人，等于丧失了在浩天兴进步的机会。

浩天兴强调责任结果导向，要求员工在工作岗位上严谨做实。公司排斥那种只会“做人”而不会做事的现象。公司对你的定位，凭借你的实际能力和责任心以及由此带来的贡献；公司对你的评价以及你所得到的回报，取决于你实际工作中体现出来的能力和绩效。

浩天兴还希望你时刻牢记服务的概念。服务的对象不仅是指顾客或用户，而且包括任何向你求助的同仁，希望你主动为他们提供高品质的服务或工作成果。公司会很在意你在对待内、外部客户时的表现。

在努力者面前，机会总是均等的。公司希望你能主动迎接挑战，不怕压力、挫折和失败。

深圳市浩天兴电子有限公司生产工艺

浩天兴电子引进先进的全自动化固晶、焊线、灌胶、分光等设备，生产经营场地面积近2万平方米。工厂拥有国内最先进的自动化专业生产流水线，其中包括多条日本设备组成的SMT自动流水线，多台美国进口的自动插装设备，DIP自动焊接流水线，自动化灌胶设备，日本生产的数控折弯机、数控冲床，拥有多项自主知识产权的立体老化线，自动浸水试验设备；同时拥有完善的检测仪器和有多年行业经验的技术管理人才，配置先进的大型ERP企业管理系统，具备了强大的产品设计能力、工艺保障能力和品质控制能力，已经形成产品规格齐全、质量优良、交期迅速的制造优势，可以满足客户的各种需求。优良的品质在行业内树立了良好的口碑，我们以生产节能、环保的绿色产品为使命，秉持“以质量求生存、以服务得天下”的企业宗旨，与同行一道以LED光源为现代人类的精彩生活，点亮更加璀璨的光彩，进一步拓展光的价值而不舍努力。

深圳市浩天兴电子有限公司品质管理

公司秉承创造最好的 LED 品质以满足客户需要的质量方针，严格执行 ISO9000 质量管理体系和 ISO14000 环境管理体系标准，结合多年的质量管理经验与实际运营情况，建立了独有的设计、生产、安装到服务全过程的质量控制和管理体系，建立了严格而完善的产品评审制度、原材料进厂检验制度、制程检验制度、出厂检验制度、产品追溯及服务制度，配置了大量的检测、老化、可靠性试验设备和仪表，将产品的失效率控制在百万分之五以内 。