莱茵集团公司简介

成立时间：1898年

公司业绩：2019年营业收入56,016.7百万美元

公司业务：传统能源，采矿发电，能源规划，环境咨询，工程设计，资产优化，环保服务，可再生能源，能源交易

莱茵集团经过120多年的发展，现已成为德国最大的能源集团和国际先进的能源规划服务商。莱茵集团的构想是追求多元化公用事业，提出了欧洲能源市场的全新服务概念。在2040年前达成“二氧化碳排放中和”使命的同时，完成从传统欧洲能源巨擎向世界新能源引领者的华丽转型。

2018年11月15日，在山东青岛，莱茵集团与山东海运签署10艘18万吨散货船长期租约大单。

2021年5月，莱茵集团位列“2021福布斯全球企业2000强”第359位。

2019年7月，发布2019《财富》世界500强：位列183位。

2018年12月，世界品牌实验室发布《2018世界品牌500强》榜单，莱茵集团排名第331。

2018年7月19日，《财富》世界500强排行榜发布，莱茵集团位列214位。

莱茵集团在2007年度《财富》全球最大五百家公司排名中名列第一百零六。

该企业品牌在世界品牌实验室（World Brand Lab）编制的2006年度《世界品牌500强》排行榜中名列第二百四十二名。

2020年5月13日，莱茵集团名列2020福布斯全球企业2000强榜第297位。

2019年世界500强183位， 员工数 58441人，营业收入560亿美元，资产916亿美元

2018年世界500强214位， 员工数 59547人，营业收入478亿美元 ，资产829亿美元

2017年世界500强195位， 员工数 58652人，营业收入482亿美元，资产806亿美元

2016年世界500强174位， 员工数 58441人，营业收入560亿美元，资产862亿美元

2015年世界500强154位， 员工数 59784人，营业收入639亿美元，资产1044亿美元

2014年世界500强130位， 员工数 66341人，营业收入682亿美元，资产1118亿美元

2013年世界500强139位， 员工数 70208人，营业收入652亿美元，资产1163亿美元

2012年世界500强124位， 员工数 72068人，营业收入683亿美元，资产1203亿美元

2011年世界500强107位， 员工数 70856人，营业收入672亿美元，资产1249亿美元

2010年世界500强101位， 员工数 70726人，营业收入648亿美元，资产1340亿美元

2009年世界500强89位， 员工数 65908人，营业收入719亿美元，资产1299亿美元 2100433B

2010年12月13日，德国莱茵电梯公司法门寺斜行电梯项目获得由国际电梯协会评选的世界十大特型电梯一等金奖；2012年3月，苏州莱茵电梯制造有限公司生产的斜行电梯一举获得12项国家专利2100433B

莱茵公司认为：经营的基础在于沟通，经营的内涵在于创优，经营的过程在于全方位的质量把握，经营的目的在于为企业和社会创造价值。在此基础上，公司将其经营理念定义在企业文化、团队建设和服务市场三个层面。

企业文化：追求卓越、高效务实、奋发进取

德国品质的支撑点是上乘的质量和严谨的作风，我们向市场承偌“选择莱茵意味着选择德国质量，选择莱茵意味着选择可靠伙伴”，就是承诺把德国对于质量、信誉和效率的理念带到中国，使其融入莱茵在中国的经营和开发活动之中。

团队精神：以人为本、团结进步、学习创新

企业成长的关键在于人，而莱茵吸引人才的关键在于为人才提供一个平等、和谐、有序并能充分施展的事业舞台，做到“莱茵人”和“莱茵事”相得益彰共同发展。为此，在重视激励制度的同时，我们更致力于营造一种忠实、敬业、学习、团结的企业精神。

服务理念：面向市场、顾客至上、优质及时

企业行为的最终效果要由市场来评判取舍，而市场效果则体现为客户对产品的选择。所以，以市场需求确定产品，以顾客要求定位服务，是莱茵产品数年来在市场稳健发展的两大要旨，也是莱茵公司的文化和精神的最终落点。