绿色矿山管理体系规范及使用指南

中关村绿色矿山产业联盟、北京绿海盛源认证服务有限公司、中国矿业大学（北京）矿山生态修复研究院、云南绿矿工程技术咨询服务有限公司、中国恩菲工程技术有限公司、内蒙古自治区地质环境监测院。

1.组织应建立并保持绿色矿山管理体系。

2.最高管理者应制定本组织的绿色矿山方针。

3.绿色矿山因素，法律法规及其他要求，目标、指标和管理方案。

4.实施与运行，目前机构与职责，人员的培训、意识和能力，信息交流，运行控制、应急准备和响应，文件控制。

5.检查和纠正，过程监测，体系审核，记录管理。

6.管理评审，持续改进。 2100433B

彭苏萍、王亮、毕银丽、吴海军、刘善勇、乔文光、穆永富、谢瑞芳、吴秋风、赵伟伟。

它适用于那些矿山企业可控制且能对其施加影响的绿色矿山因素。但这个标准不包括具体的绿色矿山绩效评价标准。 本标准适用于有下列愿望的矿山企业： a. 实施、保持并改进绿色矿山管理体系； b. 企业发展目标符合所声明的绿色矿山方针； c. 向外界展示符合性； d. 寻求外部组织对其绿色矿山管理体系的认证/注册； e. 对符合本标准的情况进行自我鉴定和自我声明。

2020年3月6日，《职业健康安全管理体系―要求及使用指南》发布。

2020年3月6日，《职业健康安全管理体系―要求及使用指南》实施。

《环境管理体系—要求及使用指南》（GB/T 24001-2016）准规定了组织能够用于提升其环境绩效的环境管理体系要求，该标准可供寻求以系统的方式管理其环境责任的组织使用从而为“环境支柱”的可持续性做出贡献。该标准可帮助组织实现其环境管理体系的预期结果这些结果将为环境、组织自身和相关方带来价值，与组织的环境方针保持一致的环境管理体系预期结果包括：提升环境绩效；履行合规义务；实现环境目标。

该标准适用于任何规模类型和性质的组织并适用于组织基于生命周期观点所确定的其活动产品和服务中能够控制或能够施加影响的环境因素。该标准并未提出具体的环境绩效准则该标准能够全部或部分地用于系统地改进环境管理然面，只有当该标准的所有要求都被包含在组织的环境管理体系中且全部得到满足，组织才能声明符合该标准。

《环境管理体系—要求及使用指南》（GB/T 24001-2016）旨在为各组织提供框架，以保护环境，响应变化的环境状况，同时与社会经济需求保持平衡。该标准规定了环境管理体系的要求，使组织能够实现其设定的环境管理体系的预期结果。该标准对于组织提升企业形象、强化和提高环境管理水平、增强国际竞争实力、实现污染预防、成本降低和持续改进等方面都具有十分重要的意义。 2100433B