公司名称 | 呼和浩特市华耀建筑工程有限责任公司 | 成立时间 | 2009年10月27日 |
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总部地点 | 内蒙古自治区呼和浩特市新城区胜利路铁路小区23号楼2单元25号 |
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呼和浩特市建筑工程有限责任公司是有着近40年历史的国有骨干施工企业。2002年8月,以建立现代企业制度为契机,以增强综合实力和竞争力为目标,顺利完成企业改组改造,转制成有限责任公司,完全退出国有序列。经过4年多的平稳运行,一种新型的法人治理结构和企业组织架构,在公司初步建立起来。公司以崭新的面貌、先进的管理理念和完全市场化的经营思想,开始了第二次创业。当今社会,市场竞争是一个优胜劣汰的过程,但同时也是一个创造共赢多赢局面的平台。建筑施工企业在造价、工期、节能降耗以及广泛运用新技术和先进管理经验等方面处处为业主着想,建一项工程就要立一座丰碑,就要成为业主信赖的朋友,为建立长期合作关系奠定坚实的基础。在消化城镇富裕劳动力方面,努力为政府为社会分忧,为本地经济发展和社会进步勇于承担责任,在不断创造企业价值的同时积极创造社会价值,为建立和谐社会作出应有的贡献。
宁夏神耀科技有限责任公司
招聘简章
一、企业简介:
宁夏神耀科技有限责任公司(以下简称公司)由神华宁夏煤业集团有限责任公司、上海齐耀科技集团有限公司、中国五环工程有限公司、中科合成油技术有限公司、宁夏天健丰融股权投资合伙企业(有限合伙)共同出资组建,是国务院首批“员工持股试点”的企业。公司位于宁夏回族自治区银川市。公司经营范围为煤气化技术及相关配套技术的研发、转让许可;工艺设计、技术服务、咨询与培训;专有设备加工与供货、安装调试、开车服务;燃烧设备的设计、节能环保技术及其装置的研发、销售;化工原料及产品(不含易制毒及危险化学品)及配套技术、视频监控系统、仪表、阀门、机电产品的销售。为满足公司发展需要,现面向社会公开招聘以下人员。具体情况如下:
一、招聘岗位及人数:
高级市场专员1名
二、招聘条件及资格
1、任职要求
(1)诚实、正直,积极乐观,吃苦耐劳,遵纪守法,无不良记录。
(2)年龄在35周岁及以下。
(3)本科及以上学历,法律及市场营销相关专业。
(4)有市场销售、合同及招投标管理工作经验者优先。
(5)有较强的外联公关能力和市场分析能力,良好的文字功底、表达及沟通能力。
(6)熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件。
2、职责描述
(1)负责公司商务投标网站的管理及对接工作。
(2)负责投标文件商务文件的编制,整体投标文件的排版、打印、装订、密封等工作;
(3) 负责公司产品宣传资料、投标文件、往来商务文件、商务合同整理归档等工作;
(4)协助法律顾问处理商务合同编写、商务谈判等各项法律事务。
(5)协助公司资深市场专员对合作项目进行跟踪,完成相关项目的谈判与执行。
(6)执行部门下达的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。
(7)保持对合作伙伴相关领域内各类信息的敏感和追踪,及时反馈建议。
(8)负责市场部周、月报告、考核表、计划的催缴;
(9)就市场部事务与公司各部门的联络、汇报、沟通、协调、配合。
(10)完成上级主管交代的各项工作以及处理日常事务性工作。
三、招聘程序和报名方式:
(一)报名:
1.报名方式:
(一)报名:
1.2018年5月23日— 2018年6月23日,逾期不再受理。
2.报名方式:
网上报名:请添加官方QQ群(538332534)宁夏招聘汇下载、“宁夏神耀科技有限责任公司应聘登记表”填写,并以“应聘岗位-姓名-电话”格式命名,及个人简历、毕业证、学位证、学历证书电子注册备案表(登录教育部学信网下载)、职称证、身份证、工作业绩证明材料的扫描件,统一压缩打包并以电子版邮件方式发送至邮箱:changxiaoying@nxsytc.com,(标注不清晰、资料提交不完整的,视为无效报名)。公司不接受电子邮件以外的其他报名方式,公司筛选简历后会将报名筛选通过者以以电话、短信、邮件形式通知,具体面试时间、地点,请保持电话畅通,及时查看短信、邮箱。
3.面试携带材料:
本人身份证,毕业证、学历证书电子注册备案表(登录教育部学信网下载),职称、资格证等原件和复印件,个人履历,3张一寸照片,黑色中性笔等参加面试。
4.报名要求:
5.应聘要求:
注:报名人员应准确、完整填写简历信息,并对所提供信息的真实性负责,凡弄虚作假,一经查实,取消应聘资格并永不录用、不接受单个面试、不接受电话形式报名。
3.资格审查
公司对应聘人员提供的报名材料进行资格审查,报名结束后5个工作日内未接到通知的,视为资格初审未通过,不再另行通知。
(二)面试
资格审核结束后电话通知初审通过人员参加面试。面试时间和地点另行通知。
(三)体检
按照招聘岗位要求及面试结果,确定体检人员名单。
(四)录用
接到录用通知的人员,按照通知要求,持相关资料到公司报到。
四、薪酬待遇
预期年薪:15-18万/年左右(税前)。
五、工作地点:宁夏银川市
六、注意事项
(一)此公告有效期截止到报名结束,报名结束后将从招聘网站删除。其他任何渠道发布的有关此次招聘的公告及由此产生的后果,我公司概不承担任何法律责任。
(二)应聘者一经录用,按照《劳动合同法》有关要求签订劳动合同,并规定相应时限的试用期和聘期。
(三)应聘人员对个人填报的应聘信息的真实性、准确性、完整性负责。凡在招聘过程中弄虚作假、伪造信息的,一经核实,立即取消招聘资格,已经签订劳动合同的终止劳动关系。
(四)我公司对应聘人员的个人信息进行保密,对其提交的各类应聘资料一经接收概不退还。
(五)本公告未尽事宜由宁夏神耀科技有限责任公司负责解释。
宁夏神耀科技有限责任公司
2018年5月23日
供稿:宁夏神耀科技有限责任公司
动物世界
主演:李易峰 / 迈克尔·道格拉斯 / 周冬雨
1月5日,市环保局对污染防治设施老化、主要污染物排放异常的耀华玻璃集团及其下属北方玻璃有限责任公司和弘耀节能玻璃有限责任公司负责人进行约谈,要求企业加强内部环境管理,完善污染治理设施,加快备用设施建设进度,确保污染物长期稳定达标排放。
约谈会由市环保局局长杨永会主持召开,市环保局副局长邵文利、市环境执法支队和海港区环保分局主要负责同志参加。约谈会对企业近一段时期以来污染治理设施检修期间超标排放污染物问题进行了通报。
杨永会向耀华玻璃集团有关人员宣讲了十九大报告中关于生态环境保护的主要内容,传达了省委主要领导在我市调研期间的重要讲话精神,结合我市“生态立市”发展战略要求,针对企业污染物超标排放问题提出了整改意见。杨永会表示,在环境和生态问题上,尤其是在京津冀大气环境治理问题上没有商量余地,改善大气环境质量不仅是一项工作任务,也是一项重要的政治任务。因此,要求被约谈企业要深刻认识环境保护工作的重要性,肩负起自身应有的治理污染的社会责任,坚守环境质量底线,针对当前存在的污染物排放异常问题要立即组织整改,加快备用污染物治理设施建设进度,确保各项污染物长期稳定达标排放。同时,要求环境执法人员进一步加大执法监管力度,依法严厉查处企业存在的超标排放问题,该移交公安机关的要移送公安机关。对长期超标排放的企业,环保部门将报请政府停产整改。杨永会还建议耀华玻璃集团从长远计议,及早谋划第二次退城进郊。
据了解,针对被约谈企业存在的污染物超标排放问题,环保执法部门已经立案调查,依法给予行政处罚。环境执法部门负责人表示,近期还将继续组织开展第五轮次大气环境执法专项行动,加强突击检查和夜查,以高压监管态势严厉打击企业超标排放行为。
记者:张婉 通讯员:亢东亮
编辑:张秋实
编辑:侯红玲
责编:王勍 李蔷
王海:华陆工程科技有限责任公司党委书记、董事长、法定代表人。
康建斌: 华陆工程科技有限责任公司党委副书记、总经理
刘晓红: 华陆工程科技有限责任公司党委副书记、纪委书记。
殷敬忠: 华陆工程科技有限责任公司总会计师、总法律顾问。
田健: 华陆工程科技有限责任公司副总经理。
齐吟: 华陆工程科技有限责任公司总经济师。
郑开学:华陆工程科技有限责任公司副总经理。
王凯:华陆工程科技有限责任公司副总经理。