中材科技萍乡风电叶片有限公司生产车间扩建项目开工

生产车间管理制度 一、工作职责及处罚办法 1、上班时按要求穿戴好工作服、工作帽、工作鞋,违者每次处以10元罚款。 2、车间严格按照生产计划指令,根据车间设备状况和人员,精心组织生产,违者每次处 以20元罚款。 3、员工在生产过程中应严格按照质量标准、工艺规程进行操作,不得擅自提高或降低标 准：①安装igbt前必须佩戴防静电手环，违者每次罚款20元；佩戴防静电手环前必须进行 防静电测试，违者每次罚款20元。②对于钣金件镀锌板的操作，必须带白手套进行，违者 每次罚款10元。③在装配过程中的关键工序，必须有车间副主任以上主管（包括车间副主 任）的签字同意后才能进行下一步操作，违者每次罚款10元。 4、保持工作台面干净、整洁、有序，禁止在工作台面上摆放与工作无关的一切杂物， 违者每次处以20元罚款。 5、加强现场管理随时保证场地整洁、设备光洁。操作人员下

3月16日上午,总投资3.39亿元的河南华泰粮油机械工程有限公司扩建项目在河南省安阳市滑县产业集聚区开工奠基。安阳市政协主席赵微,市委常委、滑县县委书记李若鹏,市人大常委会副主任王希社以及滑县领导于东峰、陈俊江、薛文明、刘志勇、李勇、徐永战和许业等出席项目奠基仪式。河南华泰粮油机械工程有限公司前身是河南省滑县粮机厂,始建于1988年,主要生产经营油脂机械成套设备。经过多年的发展,现已成为国内米糠制油成套设备及棉籽脱酚蛋白成套设备制造产业的龙头企业。公司

2012年3月16日，总投资3．39亿元的河南华秦粮油机械工程有限公司扩建项目在滑县产业集聚区开工奠基。安阳市政协主席赵微，市委常委、滑县县委书记李若鹏，市人大常委会副主任王希社等市县领导出席了项目奠基仪式。

风电叶片-玻璃纤维

诞生仅6年的叶片动力学公司(bladedynamics)近日宣布,它们已研发出能制造世界最大风电叶片的技术。知名企业美国超导公司(americansuperconductor)拥有叶片动力学公司的部分股权,它是风电场电子设备领域风轮机的设计和生产商。叶片动力学公司通过制造49米长的风电叶片展示

风机叶片结构设计 如我们在气动部分所提到的，叶片的设计初衷就是获得动力学效率和结构设计的平衡。 材料和工艺的选择决定了叶片最终的实际厚度和成本。因此结构设计人员在如何将设计 原则和制造工艺相结合的工作中扮演着重要角色，设计人员必须找出在保证性能与降低 成本之间的最优方案。 叶片受力分析 叶片上承受的推力驱动叶片转动。推力的分布不是均匀的而是与叶片长度成比例分布。 叶尖部承受的推力要大于叶根部。如此设计的原因在前文已经提到过。 外部的推力除了驱动叶片转动，也会使其产生一定的弯曲。从叶根到叶尖弯曲程度逐 渐加大。叶尖处距离支点最远因此变形量最大。叶根承受最大的力矩，在叶尖处力矩 为零。 力矩和叶片位置关系图 因此在叶片设计中，叶根部具有最大的厚度和最高的强度，向叶尖部过渡的过程中厚度 逐渐减小。这也符合空气动力学的设计要求：尖部弦长最短，牵引力最为重要因此需要 较薄的厚度。此外在强风条件下叶

中国并网型风电产业始于1990年,2005年进入高速发展阶段,经过2011年-2013年间的行业探索和调整,目前中国风电产业发展模式已基本进入到重效益、重质量、重电量的稳步增长阶段.图1展示了2005年-2015年中国风电新增和累计装机容量变化趋势.由于在2005年-2010年中国风电发展高峰期大量投入建设和运行的风电机组已经进入5年-20年中后期服役期,普遍超出风电制造企业5年质保期,因此风电机组运维市场格局出现了新机遇和新变化.另一方面,随着我国风电装机容量的快速增加,大批兆瓦级新型风电机组产品投入规模化生产运行,势必会对风电机组的质量安全和运行可靠性提出更高要求.

据报道，5月23日，连云港中复连众公司风电叶片堆场上的工人们正在吊装叶片准备外运出口土耳其。此次共出口36套1．5mw级风电叶片，叶片全长43．5m，外层全部采用丁香红油漆覆盖，是我国目前首次生产出口全彩色叶片。（新华日报）

继创业板成功上市后，南方风机股份有限公司于近日又喜获风力发电机叶片订单。11月18日，该公司与武汉国测诺德新能源有限公司签订了1mw风力发电机叶片的供货合同，合同总金额为1．32亿元，供货的时间为2010年1月至2010年12月。

中材科技风电叶片二期项目竣工投产仪式5月6日上午在萍乡市芦溪县举行。

青岛钢结构有限公司 一、总则 为保障公司的正常生产秩序，提高质量，提高生产效率，降低生 产成本确保安全生产、文明生产。特制定本制度 二、管理内容 1、热爱公司、热爱本职工作，服从公司各项规章制度、操作 规范。 2、车间生产人员每日提前10分钟上岗，不得出现迟到、旷 工、早退的不良现象。否则将对迟到、早退者处以50元/次的 罚款。特殊情况，可电话请假，但每月电话请假的次数不能 超过2次。 3、严禁恶意旷工，有事报部门负责人及厂长签字请假后方可 离厂。对于恶意旷工人员每出现一次对当事人处以100元/日 的罚款。不足一日按一日计算。 4、为保证广大职工的人身安全，严禁酒后上岗，对于违反者 处以500元/次的罚款，一月出现2次以上（含2次）酒后上 岗者。公司将予以辞退。 5、车间生产管理人员根据公司项目计划安排车间生产，编制 次日生产计划，提前准备

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随着风电叶片行业的不断发展,机械化和自动化代替人工作业将是大势所趋,全生产线的自动化升级将极大降低风电叶片的成本,大幅提升叶片制造加工的精度和质量。通过阐述工业领域现有技术结合风电叶片制造技术和工艺特点,分析了风电叶片制造实现机械化和自动化的一系列解决思路和解决方法,对风电叶片制造实现机械化和自动化具有一定的指导意义。

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青岛钢结构有限公司 一、总则 为保障公司的正常生产秩序，提高质量，提高生产效率，降低生 产成本确保安全生产、文明生产。特制定本制度 二、管理内容 1、热爱公司、热爱本职工作，服从公司各项规章制度、操作 规范。 2、车间生产人员每日提前10分钟上岗，不得出现迟到、旷 工、早退的不良现象。否则将对迟到、早退者处以50元/次的 罚款。特殊情况，可电话请假，但每月电话请假的次数不能 超过2次。 3、严禁恶意旷工，有事报部门负责人及厂长签字请假后方可 离厂。对于恶意旷工人员每出现一次对当事人处以100元/日 的罚款。不足一日按一日计算。 4、为保证广大职工的人身安全，严禁酒后上岗，对于违反者 处以500元/次的罚款，一月出现2次以上（含2次）酒后上 岗者。公司将予以辞退。 5、车间生产管理人员根据公司项目计划安排车间生产，编制 次日生产计划，提前准备

益阳日升钢结构工程有限公司资料 1 益阳日升钢构生产车间管理制度 一、总则为保障公司的正常生产秩序，提高质量，提高生产效率， 降低生产成本,确保安全生产、文明生产、完成全年任务。特制定本 制度 二、管理内容 1、热爱公司、热爱本职工作，服从公司各项规章制度、操作规范。 2、车间生产人员每日提前10分钟上岗，不得出现迟到、旷工、早 退的不良现象。否则将对迟到、早退者处以20元/次的罚款。特殊 情况，可电话请假，但每月电话请假的次数不能超过2次。 3、严禁恶意旷工，有事报部门负责人及车间主任签字请假后方可 离厂。不请假者视为恶意矿工，对于恶意旷工人员每出现一次对当 事人处以80元/日的罚款。不足一日按一日计算。 4、为保证广大职工的人身安全，严禁酒后上岗，对于违反者处以 100元/次的罚款， 5、车间主任根据公司项目计划安排生产，编制生产计划，提

2015年3月18日,总投资16.7亿元的珠海醋酸纤维有限公司搬迁扩建项目在高栏港区精细化工区正式开工。根据建设规划,该项目扩建与搬迁一体规划,分步实施。其中,扩建部分将于2017年5月完成,搬迁部分将于2018年6月完成,全面建成后新厂年产值

天津科瑞达涂料化工有限公司车间

2017年12月11日上午,龙工（江西）机械有限公司隆重举行叉车项目开工点火仪式.叉车项目开工点火,对江西公司发展进程具有重要里程碑意义,江西公司将会实现从做零部件到部件总成、再到整机生产,从做工程机械产品到做物流设备的重要跨越.公司总经理钟津年表示,2018年确保生产整机13500台,力争15000台,2019年达产25000台以上,整个项目完全达产后江西公司可实现总产值30亿元.

某有限公司电气 安装项目 电气施工组织设计 编制:** 日期:** 目录 第1章工程概述 第2章主要工程量 第3章现场组织机构图 第4章现场项目管理人员职能细化 第5章劳动力和机具的配备 第6章进度计划表 第7章用水用电计划 第8章临时用地计划 第9章预安排产值计划 第10章汛期、雨季施工方案 第11章施工图纸供应要求 第12章工程质量、安全和工期的技术组织保证措施 第13章主要专业分部工程施工方法特殊结构施工方案 中需要采取的主要施工技术措施 第14章主要材料耗用及构件统计表 第1章工程概述 1.1工程简介 *****************有限公司电气安装项目由主车间电气工程(动力 照明)；氢化车间的电气工程(动力照明)；皂化、造粒及成粉车间电气 工程(动力照明)；罐区电气工程(动力照明)、外围

2010年12月22日，由中国水电集团国际公司投资控股的中国水电矿业（老挝）钾盐有限公司年产12万吨钾盐项目在老挝万象市纳塞通县举行开工典礼。2006年，中国水电建设集团国际工程有限公司下属中国水电矿业（老挝）钾盐有限公司和老挝政府签订万象平原钾盐矿普查和勘探协议，

福建中闽海上风电有限公司