经营部实施细则
1 经营管理实施细则 前言 为贯彻落实好中冶集团华冶公司制定的企【2009】118号、预 【2009】170号、经【2009】232号、经【2009】116号、劳【2009】 245号文及本部门有关的各项管理制度,提升东丽分公司工程价款的 结算管理工作,规范东丽分公司内部经营承包管理行为,加强建设工 程合同管理、合同审查管理,工程分包和劳务分包管理办法,完成总 公司下达的任务目标,天津东丽分公司对经营管理部门制定了本实施 细则,明确了天津东丽分公司经营部门及项目部经营部门的职责、权 限、具体操作程序。 第一章总则 第一条为了规范公司内部经营承包管理行为,保证我东丽分公 司签署的项目管理目标责任书与总公司《内部经营承包管理办法》保 持一致,形成统一形象,制定本细则。 第二条为了规范、改进、提升我东丽分公司工程价款结算工作, 维护公司权益,规避公司经营风险,根
工程经营部年终工作总结
工程经营部2010年度工作总结 光阴任苒,岁月如梭,紧张忙碌的2010年已经结束。回顾2010 年度,工程经营部在公司领导的高度重视和正确领导下,在我司各个 职能部门和司属各单位的的大力支持和密切配合下,认真贯彻执行公 司有关规定和决策,坚持提高自身业务素质,促进部门内务管理规范 化,全力配合公司导向决策,积极拓展各项养护业务管理工作,取得 了一定成效。现将工程经营部2010年度的主要工作汇报如下,请公 司领导审阅: 一、加强理论学习,关注国家大事,与党和国家的命运同呼吸共 患难,与公司的荣辱和繁荣共进退。 2010年是中国历史上非常不平凡的一年,也是我司扎实推进我 省高速公路养护体制改革,探索一条符合我省省情的养护体制道路的 一年。今年以来,我们国家相继发生了几个举世瞩目的大事,从年初 的60年一遇的西南大旱到6月份的江南暴雨洪灾,以及4月14日的
房地产集团经营部绩效考核标准表(年度)
房地产集团经营部绩效考核标准表(年度)——房地产集团经营部绩效考核标准表(年度),可供参考。
建筑公司经营部个人工作总结
建筑公司经营部个人工作总结 建筑公司经营部个人工作总结 篇一:经营部年度总结11经营部年度工作总结紧张忙碌的年 即将过去了。回顾年度,经营部在公司领导的高度重视和正确领导下, 在各部门的大力支持和密切配合下,认真贯彻围绕公司制定的经营目 标和工作任务,积极拓展外协业务,各项工作有计划有步骤进行,呈 现出较强的发展局面,并取得了一定的成效,现将经营部年度的主要 工作汇报如下:年度经营工作简要回顾自公司荣升一级资质以来, 经营部主要工作是参与建设项目的投标、投标项目成本的分析与控制, 以及分公司本地备案、筹备及完成领导临时交办的任务等一系列工作 内容。经全体人员的努力下,取得了一定的经营成果,完成了公司年 度经营工作目标。经营部经过年一系列事件锻炼及磨合,员工空前团 结、默契配合,业务能力、解决投标中突发事件的能力得到了进一步 的提升;各项管理制度不断完善,实现了经营
工程施工经营部管理程序
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建材经营部销售管理规定
**********经营部销售管理规定 根据6月份至今门后销售情况及厂家经营方针,特制定本 规定: 一、销售人员管理: 本部销售人员分:兼职销售员、专职销售员、门店销售员 三类,根据性质的不同管理采取以下办法: 1、兼职销售员: 在平店有登记,店面认可,带客户到门店看货,或介绍客 户到门店,达成销售协议的,待货款回收完后,按销售价的 10%提成给兼职销售员,年完成销售额10万元以上的另再提 成2%,以此类推,店面提供纸质宣传画册,其***销售员自理。 2、专职销售员: ①专职销售员,门店采取集中学习培训一个月,该月门店 核发基本工资1600元/月,但必须出勤26天,在出勤日内, 每天8:30必须到门店签到,由店面安排当天的工作内容,出 差的差旅费报销(出差必须由店面人员安排,回来必须报到), 报销标准为:a、车费:有车的按0.85
经营部编标二室投标报价岗位竞职报告
================精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,欢迎阅读下载============== --------------------精选公文范文,管理类,工作总结类,工作计划类文档,感谢阅读下载--------------------- ~1~ 经营部编标二室投标报价岗位竞职 报告 经营部编标二室投标报价岗位竞职 报告2007-02-2309:54:33 我有高度的责任感和主人翁精神, 爱岗敬业,我热爱投标报价这项工作。 各位领导、各位同事: 大家好!我叫××,现年42岁,大专 文化,工程师职称。竞聘前我在经营部 编标二室从事投标报价工作。这一次竞 聘的岗位是仍然是这个岗位。我竞聘的 优势如下: 1、我有高度的责任感和主人翁精 神,爱岗敬业,特别是我热爱投标报价 这项工作。 2、有较为丰富的现场施工经验。我 于1987年元月
市场经营部投标工作流程
市场经营部投标流程 负责合同签定事项、 整理项目资料并移交 至工程部。 招标信息的收集、整理、分析 投标报名阶段 招标公告审查 网络报名现场报名 通 过 资格审查阶段 资格预审资格后审 通 过 投标阶段 研究招标文件、答疑标前会、踏勘现场编制投标文件 参加开标会 中标未中标 整理项目资料存档
造价经营部部长岗位职责说明书
德信诚培训网 更多免费资料下载请进:http://www.***.***好好学习社区 岗位职责说明书范例 职位名称造价经营部部长职位代码所属部门造价经营部 职系职等职级直属上级总经理 岗位工作职责: 1.寻找合作项目,开发新的经营市场;对新项目进行可行性分析工作,提交新项目可行性分 析报告; 2.对外联系、联络、接待以及公关工作; 3.对工程承包合同中工程量及单价、总价的复核率达到100%。 4.负责公司的招投标工作以及与建设单位的沟通协调; 5.协助做好内部管理、监控等工作; 6.协助办公室、工程部、及财务部完成公司交办的各项工作任务; 7.贯彻并执行公司制定的质量方针和质量目标,全面负责本部门内的各项工作和本部门的员 工队伍建设,提出本部门人员的调配、培训和考核意见,合理安排本部门人员和工作。 8.全面参与公司的招投标工作,建立工程项目的成本管理与
建筑公司经营部述职报告2011
述职报告 公司名称:xxxx 部门名称:经营部 姓名:xxx 日期:2012年x月x日 述职报告 尊敬的各位领导、各位同事: 大家好!2012年已悄然来至,回首2011年,是有历史 性纪念意义的一年,是硕果累累的一年,在这一年,我们公 司喜迎来了贰级资质成功荣升为壹级资质,这不仅是每一位 同事心中的骄傲,更是让身在经营部工作的我,无论是在招 投标报名或是为其他公司陪标工作中,都拓宽了公司的发展 道路;在这一年,我们新开工程建筑面积达到23.5万平米, 在这一年,我公司总建筑产值突破1.5亿。我为工作在这样 一个公司而感到自豪,感到骄傲。首先,我代表个人向公司 的各位领导道一声:“谢谢,是你们的操劳才有了今天的成 绩,是你们的培养和耐心我们才拥有这样一个自我实现人生 价值的平台。”同时,我也要向经营部的每一位同事道一声: “谢谢!谢谢你
建筑单位经营部说岗位职责
建筑单位经营部说岗位职责 2.1.岗位定员 经营部在公司本部定员6人,设经理1人、副经理1人、 土建造价员2人、安装造价员1人、经营人员1人,公司将 根据各年度承接的实际工程量对公司造价人员进行相应的 调整。经营部根据公司项目的实际情况,在各在建项目配备 相应的造价员,特大型项目经总经理批准后设造价组。 2.2.岗位职责 2.2.1.经理职责 (1)接受副总及总经理领导,全面安排、协调、督促、 检查本部门各项工作,直接对总经理负责。 (2)协助总经理开展对外经营,承揽施工任务。重点 做好投标组织,编制经济技术标书以及中标后的合同谈判与 合同签订等工作。并及时回收各工程应收账款。 (3)统筹对外投标的各项工作,组织投标中商务部分 资料的整理和经济标的编制,审核投标报价。 (4)负责对业主或总承包单位施工合同的洽谈与签订 工作,并协调之间的各种关系。 (5)负责组织并
电力公司经营部XX年上半年工作总结
电力公司经营部xx年上半年工作总结 xx年上半年,我部全体职工在局班子的正确领导下,以提高经济效益为中心, 真抓实干,奋力拼搏,较圆满地完成了各项经济指标和工作任务,实现了"时刻过半,任务 过半",现将我部上半年的工作总结如下。 一、要紧经济指标完成事情 1、供电量 完成供电量2.218亿kwh,同比增长12.9%,超出任务指标2515万kwh。 2、线损率 完成全部公用线损率4.53%,同比下落0.12个百分点;35kv线损率0.95%, 同比升高0.09个百分点,比任务指标低1.05个百分点;10kv线损率3.9%,同比下落0.8个 百分点,比任务指标低1.1个百分点;0.4kv线损率6.24%,同比下落0.27个百分点,比任 务指标低1.76个百分点。 3、电费回收 上半年应收电费12857、09万元,实收1
某监理公司2005年度市场经营部工作总结
某监理公司2005年度市场经营部工作总结——该总结包括: 一、主要经济指标完成情况 二、积极开拓市场,沟通信息渠道 三、提高标书制作质量,逐步完善监理大纲 四、加强同建设单位联系,提供满意的服务 五、加强合同管理,严格合同履约 ...
建筑工程公司经营部管理制度
建筑工程公司经营部管理制度 为规范公司的经营管理行为,使公司经营管理工作更科学、严谨, 适应公司管理体系的发展要求,根据公司的管理模式和经营部负责的 业务范围,结合公司具体情况制定本管理制度。 1.经营部主要职责 1.1负责建设工程施工合同、专业分包合同、劳务分包合同、 材料供应合同的签订与管理。 1.2负责工程预算、结算工作。 1.3负责编制工料分析。 1.4负责企业招投标的编制及具体实施工作。 1.5负责分公司、专业分包、劳务分包结算工作。 1.6负责内外业中经济指标的审核。 1.7负责公司月结算及年结算的核算工作。 1.8负责专业分包单位、劳务分包单位、材料供应单位、招投 标等有关信息的收集工作。 1.9负责处理公司对外的经济纠纷。 1.10负责与企业有关的协会、组织团体及主管部门的沟通与落 实。 1.11负责组织本部门的体系运行工作。 1.12经常组
计划经营部安全生产责任制
relationship,establishedequivalentrelationship14,andsubject:applicationproblem(4)--scoresandpercentageapplicationproblemreviewcontentoverviewanswersscores,andpercentageapplicationproblemofkeyis:accordingtomeaning,(1)determinestandardvolume(units"1")(2)findassociate"volumeratecorrespondsto"relationship,thenin-linesolution.catego
公司经营部经理安全生产责任书
公司经营部经理安全生产责任书 为了加强对我司施工安全管理,有效防范各种安全事故的发生, 强化“安全第一,预防为主”以及“谁主管,谁负责”的安全指导思 想方针,贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国 建筑法》、《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》、《建设工 程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》等各项安全生产法规、 规范的实施,全面落实安全目标管理责任制考核,控制各类事故的发 生,确保各项安全工作目标任务的圆满完成,签订以下安全生产目标 管理责任书。 一、工作目标 1、安全生产经费投标报价100%达到相关法律及规定要求。 2、分包单位及分包队伍安全生产资格审核率100%。 3、企业安全生产资格的维护事项处理率100%。 4、三类人员及持证上岗人员的培训报名及计划的落实率100%。 二、工作职责 1、认真贯彻执行有关安全生产和经营管理的方针政策
广州市芳村宏成油料经营部_中标190924
每日条信息更新,多维度检索、企业资80000+ 质匹配、甲方监控等功能,让中标快人一步! www.***.*** 本报告于2019年9月24日生成1/5www.***.*** 招标投标企业报告 广州市芳村宏成油料经营部 每日条信息更新,多维度检索、企业资80000+ 质匹配、甲方监控等功能,让中标快人一步! www.***.*** 本报告于2019年9月24日生成2/5www.***.*** 本报告于2019年9月24日生成 您所看到的报告内容为截至该时间点该公司的数据快照 目录 1.基本信息:工商信息 2.招投标情况:中标/投标数量、中标/投标情况、中标/投标行业分布、参与投标 的甲方排名、合作甲方排名 3.股东及出资信息 4.风险信息:经营异常、股权出资、动产抵押
记录表格
档案借阅审批单 申请部门申请人 借阅档 案种类 □工程档案□设备档案□产品档案 □证照档案□声像档案□其它档案 档案编号档案名称 借阅事由 借阅期限批准人签字 借阅时间借阅人签字 归还时间管理员签字 厂房设施检查记录 检查日期:年月日 检查项目检查内容完好标准 检查结果记录 完好异常异常原因与处理方法 建筑体承重梁与柱无变形与裂隙 墙体 墙体无破裂与渗水 墙面无起皮与脱落且表面整洁 厂房顶 防水面无裂缝与漏水且隔热层完好 堆积物无堆积杂物 雨水管畅通无漏水 吊顶与地面 吊顶吊件牢固 吊板表面光洁且无变形与渗水 地面 无塌陷与凹凸变形 无破损与裂缝渗漏 排水设施管路u型弯完好,畅通无渗漏 外悬挂物紧固件牢固 五防设施 门窗完好有效 档鼠板完好有效 灭蝇灯完好有效 纱网完好有效 除尘排湿设施完好有效 消防系统完好有效 安全装
记录表格表格格式
记录编号:年–月 -流水号 卫生检查记录 部门:填受检查的部 门 班组:填受检查的班组时间:填写检查时间 项目、内容检查结果判定纠偏措施 效果确 认 环 境 卫 生 1、厂区卫生;填写对前面的四 项检查 □合格 □不合 格 对问题的 原因分析 及采 □合格 □不合格 2、垃圾池卫生;结果□合格 □不合 格 取的纠正/ 预防措施, □合格 □不合格 3、卫生间卫生;□合格 □不合 格 □合格 □不合格 4、灭鼠。□合格 □不合 格 □合格 □不合格 车 间 卫 生 1、更衣室; 2、洗手消毒设 施; 3、墙、地、门窗; 4、车间消毒池; 5、防蝇灭鼠。 填写对前面的五 项检查结果 □合格 □不合 格 对问题的 原因分析 及采取的 纠正/预防 措施, □合格 □不合格 设 备 卫 生 1.均质机卫生; 2.
重庆滨江防盗网经营部
该经营部为专业制作室内外不锈钢装饰,异型大小件设计、加工,定做各种防护架(网)、防盗门,焊接安装各种阳台,屋顶雨蓬金属件等的专业户。产品质量高、信誉好。他们以客户为上帝,以质量求生存。能够为众多的家庭、宾馆、街道设施等部门服务是其最大幸福。负责人:吴从贵传呼:62801111—6119电话:(023)63630388地址:重庆市大溪沟滨江路口1号门市邮编:400015
培训记录表格
培训记录 no. 培训时间主讲□计划内□计划外 培训地点培训部门课时 培训主题 参加 培训 名单 人数: 培 训 内 容 摘 要 培训 考核 考核方式:□现场提问□实际操作□笔书面考核□其它: 考核结果:□合格□不合格 培训人确认: 备注: 会议(培训)记录 no. 内容参加对象 实施部门参加人数日期 序号部门姓名序号部门姓名 121 222 323 424 525 626 727 828 929 1030 1131 1232 1333 1434 1535 1636 1737 1838 1939 2040 培训效果评估报告 no. 策 划 情 况 评 估 实 施 情 况 评 估 考 核 情 况 评 估 培 训 效 果 综 合 评 价 培
工厂记录表格
序号设备/零件品名规格/型号数量备注序号 消毒公司/单位 消毒日期消毒项消毒人员验证人员确认人结果 墙壁屋顶门窗户 数量 时间 设备清单/零件清单 卫生消毒记录表 建筑物点检表 序号 填写检验地点 检验结果 检验人 问题点 处理方式 数量 时间 检验结果 检验人 问题点 处理方式 数量 时间 检验结果 检验人 问题点 处理方式 审核:确认: 年度: 主料仓成品仓冲裁车间包装车间 1月■a■b■a■b■a□b■a■b 2月■a■b■a■b■a□b■a■b 3月■a■b■a■b■a□b■a■b 4月■a■b■a■b■a□b■a■b 5月■a■b■a■b■a□b■a■b 6月■a■b■a■b■a□b■a■b 7月■a■b■a■b■a□b■a■b 8月■a■b■a■b■a□b■a■b 9月■
工程记录表格
卷内目录 序号文件编号责任者文件材料题名日期页次备注 第一卷通用部分 1施工过程技术文件总目录1 2施工过程技术文件编制说明2 3施工过程技术文件归档移交证书3 4质量体系人员登记表4 5特种设备作业人员登记表5 6周期检定计量器具清单6 7施工图核查记录7 8技术交底记录8 9工序交接记录9 10质量控制点检查记录10 11设备/材料质量证明文件一览表11 12防腐绝缘层电火花检测报告12 13二次灌浆记录13 14焊条烘烤记录14 15焊条发放回收记录15 16焊丝发放记录16 17焊剂发放记录17 18焊材库温/湿度记录18 19安装检查记录19 20试验/调校记录20 21无损检测委托书21 22无损检测结果通知单2
评标记录表格
表1符合性与完整性评审记录表 项目名称:招标编号:共页第页 序 号 招标文件要求 投标人名称及评价 投标文件响应结论投标文件响应结论投标文件响应结论 1投标文件未按招标文件要求密封 2 投标文件无单位盖章并无法定代表人或法定代 表人授权的代理人签字或盖章的;或签字人无法 人代表有效委托书 3 投标文件未按规定的格式填写,内容不全或关键 字迹模糊、无法辨认; 4 投标人递交两份或多份内容不同的投标文件,或 在一份投标文件中对同一招标项目报有两个或 多个报价,且未声明哪一个有效,按招标文件规 定提交备选投标文件的除外; 5 投标人未提交投标保证金或金额不足,或投标保 证金形式不符合招标文件要求的即未按招标文 件要求提交投标保证金 6投标书商务报价相关内容无相关人员签字盖章 7 投标报价有计算上的错误,经评审委员会指出 后,仍不作修改 8 施工主材不
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职位:造价项目主管
擅长专业:土建 安装 装饰 市政 园林