在总结理论学习与实践经验的基础上,明确工程造价人员的执业范围,论述工程造价人员的成长之路、职业之路,即3种途径(学历教育、职业教育、继续教育)、3种能力(基本能力、专业能力、专家能力)、3个阶段(确定阶段、审核阶段、编制阶段)。并从不同角度对其理论意义与实践加以阐述,最后得出基础和专业知识的应用趋势是一个由应用到创造再到创新的过程。
造价人员的发展方向 随着国家建设工程的大范围展开，市场对造价人员的需求也随之大幅增 加。造价人员关系着投资方的投入成本， 关系着施工方的所获效益， 他们在工程 项目中的地位极为重要，加上造价行业进入门坎相对较低，未来收入相对可观， 造价人员队伍愈来愈强大。 然而，当更多的人员进入后却陷入了困惑。 经过几年 的磨练后不仅未能增强信心，反而却倍感压力。 其实，一个好的造价人员就像一个好的会计， 不仅要有渊博的知识， 更要有 丰富的资历和不同的发展方向作为支撑。 在每一个阶段有着不同的感受， 在每一 个阶段有着不同的定位。 一个新入行的人员要在造价行业创出一片新天地， 都应 该经历以下过程，作以下的定位发展。 第一个过程为学习过程，发展方向为普通预算员。这是初入造价行业的 首要阶段，即初步实践阶段。这个阶段主要做识图、造价、漏项、定额等。这个 阶段是由对定额不熟悉、 对材料市场不敏感经常套错投标
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