采购部绩效考核办法 1：总则 1.1 制定目的 : 为提高采购人员的士气 ,提升各项采购绩效 ,特制定本办法 . 1.2 适用范围 : 本公司采购人员之绩 拦酪辣景旆 ò炖? 1.3 权责单位 : (1) 总经理室负责本办法制定、修改、废除等起草工作。 (2) 总经理负责本办法、修改、废除之核准。 2：采购绩效评估办法 2.1 采购绩效评估的目的 本公司制定采购绩效评估的目的，包括以下几项： (1) 确保采购目标达成 . (2) 提供改进绩效之依据 . (3) 作为个或部门的奖惩参考之一 . (4) 作为升迁、培训的参考。 (5) 提高采购人员的士气。 2.2 采购绩效评估的指标 采购人员绩效评估应以 “5R”为核心，即适时、适质、适量、适价、适地，并用量化指标作为考核之尺度。 2.2.1 时间绩效 由以下指标考核时间管理绩效 : (1) 停工断料 ,影响工时 . (2) 紧急采购 (如空
供应部绩效考核办法（试行） 1：总则 1.1 制定目的 : 为提高采购人员的积极性和主动性，提升各项采购绩效，特制定 本办法。 1.2 适用范围 : 供应部采购人员的绩效。 1.3 权责单位 : (1) 供应部长、主管副总负责本办法制定、修改、废除等起草工 作。 (2) 供应部长、主管副总负责本办法、修改、废除和核准。 1.4 考核奖惩依据： 《凤来仪酒业公司管理制度》 、《职工必读手册》、《采购部采购人员 职责》、《供应部采购管理程序》及《供应部绩效考核办法》 2：采购绩效评估办法 2.1 采购绩效评估的目的 本部制定采购绩效评估的目的，包括以下几项： (1) 确保采购目标达成； (2) 提供改进绩效的依据； (3) 作为本部门的奖惩参考之一； (4) 作为评优、提拔和培养的参考。 (5) 提高采购人员的积极性和主动性。 2.2 采购人员职责概述： （1）执行采购订单和采购合同，
热门知识
招标采购部考核办法-
话题： 考试教育lihuanming
-
话题： 工程造价linye110120
精华知识
招标采购部考核办法-
话题： 工程造价151****4721
-
话题： 工程造价guoyangasdf
最新知识
招标采购部考核办法-
话题： 工程造价139****2223
-
话题： 工程造价151****7102
-
话题： 工程造价158****7809
招标采购部考核办法相关专题
- 可行性研究报告需要招标吗
- 可研报告编制招标什么意思
- 框架入围招标什么意思
- 利用招标采购的原因
- 梁山政府采购招标信息网
- 辽宁招标控制价
- 龙游县教育局校服招标时间
- 中国建设招标网
- 中国建设招标网值得注册吗
- 中兰高铁土建招标结束了吗
- 应用清单招标与经评审的最低投标价法评标的几点思考
- 中国华电集团公司水电工程招标管理实施细则(试行)
- 招标控制价管理规定【辽住建发(2012)27号】
- 招标合同-工程建设招标投标合同(投标银行保证书)
- 招标合同工程建设招标设标合同合同条件(第2部分)
- 招标师招标采购法律法规与政策题型分析辅导材料
- 招投标-严格规范工程施工招标全力打造阳光工程施工
- 招标师继续教育-WTO政府采购协议(GPA)概述
- 政府采购非招标采购方式管理办法(财政部第74号)
- 张家港市金港中心水利管理服务站_招标190924
- 云南省建设工程招标投标管理条例(修正)与分析
- 余杭某供电营业所生产营业用房工程建筑设计招标文件
- 招标文件-园区道路改造工程2011-6-11_1
- 招标附件1：九里晴川弱电工程招标清单(0901)
- 招标师培训-招标采购投诉处理程序及其案例分析答案
- 招标控制价的重要性与合理确定招标控制价的策略
- 中华人民共和国房屋建筑和市政工程标准施工招标文件