应急预案管理制度 为进一步健全突发公共卫生事件应急预案体系， 规范突发公共卫 生事件应急预案制定和管理工作，增强各类卫生应急预案的实效性、 科学性和可操作性，提高保障公共安全和处置突发公共卫生事件的能 力，根据《中华人民共和国突发事件应对法》和《突发公共卫生事件 应急条例》等相关法律法规，特制订本制度。 一、适用范围 本制度适用于卫生应急预案编制、审批、发布、备案、修订、 宣教培训和演练等相关管理工作。 本制度所称卫生应急预案， 是指为 控制、减轻和消除突发公共卫生事件引起的严重社会危害， 规范各类 紧急应对活动预先制定的方案。 二、基本原则 卫生应急预案管理遵循统一规划、分类指导、归口管理、分级实 施的原则。符合国家相关法律，国家、省相关法规、标准的规定；体 现“党委领导、政府主导，专业处置、部门联动，条块结合，全社会 共同参与”的应急工作指导方针； 保持与上级和同级卫生应急预案的 紧密
MS-SEC-42/A 第 1 页 共 2页 西海温泉假日酒店保安部管理手册 管理制度 酒店应急分队管理制度 目的：为确保发生各类突发事件、重大事故及自然害灾时能及时有效的进行控制并 组织施救，确保度假村的人身及财产安全，特组织成立的一支应急分队。 一、组织结构 1、 应急分队是由酒店安全生产管理委员会领导的一支应对各种突发事件及 自然灾害的队伍。队员来自酒店各部门各岗位， 一旦得到命令，能迅速响 应。 2、 应急分队设队长 1名，由酒店分管安全的副总经理担任。副队长 1名， 由保安部经理担任。组长由各部门负责人担任。队员由各部门内部选拔，保 安部全员参与，其它部门可按部门人数的 20%参与，以男性为主。 3、 应急分队组织结构图。 二、应急分队队员基本素质要求 1、热爱本职工作
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