1.0 目的： 为加强公司考勤管理，整顿劳动纪律，提高员工遵章守法的自觉 性，特制定本制度。 2.0 范围： 公司全体人员。 3.0 职责： 各部门考勤管理员。 4.0 内容： 4.1、 在公司办公室以外的工作场所：工作人员必须在约定时间的前五分 钟到 达指定地点，招集人必须提前 15 分钟到达指定地点。 4.2、 违纪界定 员工违纪分为：迟到、早退、旷工、脱岗和睡岗等五 种，管理程序如下： 4.2.1、 迟到：指未按规定达到工作岗位（或作业地点）；迟到 30 分钟以 内的， 每次扣 10 元；迟到 30 分钟以上的扣半天基本工资；迟到 一小时 的扣全天工资 ； 4.2. 2、早退：指提前离开工作岗位下班；早退 15 分钟以内，每次扣罚 10 元； 6 0 分钟以上按旷工半天处理。 4.2. 3、旷工：指未经同意或按规定程序办理请假手续而未正常上班的； 旷
青岛敦灏双泰商贸有限公司成立于 2013 年，注册资本 300 万元，办公地点位于李沧区 重庆中路 299 号。主要业务涉及办公用品、办公设备及耗材、办公家具、劳保用品、日用百 货、体育用品、印刷品配送及制作等。 多年来 ,我司一直秉承以用户需求为核心 ,在专注产品多品牌、 多元化的同时 ,为超过五百家企 业提供办公用品配送服务 ,贴心的服务赢得了众多企业的信赖和好评。公司不仅仅提供配送 服务 ,同时还建立了完善的售后服务体系 ,为企业发展中遇到的问题和困难提供指导帮助。我 们相信 ,通过我们的不断努力和追求 ,一定能够实现与诸多企业的互利共赢 !努力将浩方办公 打造成岛城的办公用品服务品牌！ 人事考勤制度是企业管理制度的重要组成部分。 员工准时正常出勤和公平合理的考勤制 度直接影响到企业的形象、 员工的士气， 进而影响员工的工作效率、 企业的经济效益以及投 资者的利润收益。 小编你够了，
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