项目团队的运行状况直接影响到整个企业的成败,因此项目团队建设的研究尤为重要,而一套行之有效的团队绩效考核体系是促进团队可持续发展的关键因素.本文首先厘清了绩效考核的内涵,然后阐明了项目团队绩效考核体系建设的必要性,最后从考核内容的确定、考核要素的设定、考核结果的分析和反馈、考核结果的应用等四个方面具体阐述了如何构建项目团队的绩效考核体系.
采购绩效考核方案一 一、考核目的 1、作为晋级、解 雇和调整岗位依据，着重在能力、能力发挥和工作表现上进行考核。 2、作为确定绩效工资的依据。 3、作为潜能开发和教育培训依 据。 4、作为调整人事政策、激励措施的依据，促进上下级的沟 通。 二、考核原则 1、公司正式聘用员工均应进行考核， 不同级别员工考核要求和重点不同。 2、考核的依据是公司的各 项制度，员工的岗位描述及工作目标，同时考核必须公开、透明、人 人平等、一视同仁。 3、制定的考核方案要有可操作性，是客观 的、可靠的和公平的，不能掺入考评人个人好恶。 4、提倡考核 结果用不同方式与被评者见面， 使之诚心接受，并允许其申诉或解释。 三、考核内容及方式 1、工作任务考核按月。 2、综合能力 考核由考评小组每季度进行一次。 3、考勤及奖惩情况由行政部 按照《公司内部管理条例》执行考核。 四、考核人与考核指标 1、成立公司考评小组，对员
热门知识
团队绩效考核方案-
话题： 考试教育sun19890819
精华知识
团队绩效考核方案-
话题： 地产家居liu924058315
-
话题： 造价软件zxfllq1001
最新知识
团队绩效考核方案-
话题： 考试教育gaozhidan_81
团队绩效考核方案相关专题
- 项目团队成员如何配备
- 项目团队发展的第五个阶段
- 2017年度优秀团队评选方案
- 团队建设与管理
- 齐家网管理团队
- 团队管理案例
- 团队管理案例分析
- 团队管理的重要性
- 团队管理
- 团队管理绩效考核
- 应用模糊数学理论对公路工程建设项目方案的综合评价
- 中华华丹雨、污水管道沟槽开挖专项施工方案教学教材
- 全热回收地源热泵空调机组的系统及工程方案设计
- 展览馆装饰工程消防改造施工组织设计方案(91页)
- 医院绿化养护方案
- 智能社区路灯及景观灯监控系统方案V2-BAIDU
- 云浮建筑施工领域安全管理联合执法检查专项行动方案
- 招投标书—转轮除湿机方案概述技术标商务标标书模板
- 伊东东兴化工氯碱综合利用项目压力容器冬季施工方案
- 医院弱电系统线缆敷设及柜箱安装施工方案与技术措施
- 中国信达施工现场智能化管理及视频监控系统设计方案
- 整套工程施工设计方案_10补偿收缩砼施工技术方案
- 展讯发布业界首款TD-SCDMA双卡双待手机方案
- 中广核贵州龙里风电场升压站建筑物装饰装修施工方案
- 伊和乌素风电厂35kv配电室火灾应急处理演练方案
- 医院综合楼基坑排桩支护及支撑体系土方开挖施工方案
- 智能化的供配电系统设计解决方案