设备科管理制度 为加强科室内部管理, 加强职工队伍的凝聚力, 纯洁职工队 伍,提高职工安全环保意识,促进职工比,学,赶,超的竞争意 识,结合公司,分公司有关规章制度,以达到提高职工整体素质, 工作质量及工作积极性的目的。使科室管理 工作做到统一标准, 有章可循,有据可依,体现公平,公开,特制定以下规章制度, 希严格执行。 一、机电会议(培训) 1、参加会议迟到、早退罚款 10元 /次,缺席 20元 /次,有事 需提前向车间主管或机动科主管请假。 2、参加会议期间手机响铃、接听电话、吸烟罚款 10元 /次。 二、劳动组织纪律 1、机动科人员上班迟到、早退 10 分钟以内罚款 20 元 /次, 10—30分钟罚款 50元 /次,30 分钟以上当天按事假处理。上班人 员必须坚守岗位,如有事离开,必须向主管请假,同意后方可离 开,否则处罚款 20元 /次。 2、员工上班,穿拖鞋、高跟鞋、凉鞋、中裤
QB Q/****-2009 设备缺陷管理制度 **** 发布 **** 实施 发布 1 设备缺陷管理制度 1 目的 为了及时、快速、保质、保量的消除设备缺陷,确保机组安全、稳定、经济运行,特制定本制度。 2 适用范围 本制度规定了设备缺陷管理工作的管理内容、管理目标、主管、协管部门及岗位、管理流程及形 成的报告和记录。 本制度适用于天津国电津能热电有限公司设备缺陷管理工作。其它非生产设备参照执行。 3 规范性引用标准 下列文件的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。 凡是注日期的引用文件, 其随后所有的 修改单(不包括勘误的内容) 或修订版均不适用于本标准, 然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研 究是否使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。 工作票管理标准 4 管理内容 4.1 术语和定义 缺陷:缺陷分为设备缺陷和设施缺陷,是指影响机组主辅设备