质量保证措施和劳动力保证措施 6.1 质量管理目标、网络、职能 （1）质量目标 确保工程质量符合国家现行的标准规范，工程质量一次验收合格。 工程质量目标为合格。 （2）质量管理机构网络图 :项目质量管理机构以项目经理为总负责， 技术负责人技术支持，质检、安全、资料、材料、预算等各自负责本职 工作内容。质量管理的网络图如下： （3）质量管理机构的主要职能 : 项目经理 项目技术负责 施工员质检员 装 修 工 长 核 算 员 材 料 员 瓦 工 工 长 钢 筋 工 长 测 量 员 木 工 工 长 水 电 工 长 取 样 员 资 料 员 各专业施工班 管理一切与工程质量有关的问题，监督公司《管理手册》与《管理 体系程序文件》有关章节及施工作业指导书的贯彻执行，抓好质量技术 交底等工作。 负责听取收集建设、单位对质量工作的意见和建议，并组织落实。 对工程质量进行预测、监控，对发生的质量事故进行分
WORD完美格式 技术资料 专业整理 第九章 劳动力、施工机械设备及材料保证措施 第一节 劳动力配备计划及保证措施 一、劳动力组织 施工劳动力是工程质量、进度的根据保证，因此，如何合理选择施工班组， 配足施工劳动力是问题的关键。 综合考虑本工程的特点， 工程量大小、进度要求 及质量目标要求选择优秀的施工班组担任施工任务，各班组必须具备创优精神， 做到目标一致，各施工班组实行质量、安全生产、文明施工红旗竞赛，对优胜班 组进行合理的奖励，以激励各班组的积极性。 二、劳动力选择 劳动力是施工过程中的实际操作者，是施工质量、进度、安全、文明施工的 直接保证者。我公司选择劳动力的原则是：具有良好的质量、安全意识，具有较 高的技术等级，并有相类似工程施工经验的人员。 三、劳动力划分 划分为三类：第一类为专业技术性较强的技术工种，包括电工、焊工等，这 些人员必须持证上岗；第二类为普通技术工种，包括木工、
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