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矿级领导入井带班考核奖励制度

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矿级领导入井带班考核奖励制度 根据国发[ 2010]23号文件《通知》要求,为认真落实矿 级领导入井带班制度,严格执行现场跟班,管理在现场,解决问 题在现场,及时清除安全隐患,确保安全生产顺利进行,特制度 矿级领导跟班带班考核制度: 一、入井带班考核内容: 1 、深入井下的天数。 2 、调查掌握本班安全生产动态及解决实际问题的情况。 3 、检查发现的主要问题及隐患,提出意见建议及采取整改 处理办法和措施。 4 、落实安全生产隐患排查跟踪治理及责任追究制度情况。 5 、领导现场跟班,现场指挥,现场作业,现场查处隐患和 “三违”的情况。 二、考核办法: 1 、矿调度建立矿级领导干部入井工作记录台账。 2 、每月由调度汇总领导深入井下情况并规定标准进行考 核、评价。 3 、具体考核标准: (1)入井天数是否符合制度规定。不符合天数者不得分。 (2)是否做到同职工同

SMT新产品导入生产作业规范

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FORM NO.:QF-00001 REV.3D Quanta Computer Inc. Subject : SMT新产品导入生产作业规范说明书 DOC NO.: E3-002 SMT NPI operation standard synosis Rev:3A Effective Date :01/16/2011 Description : Page 1 of 6 本说明书为 SMT新产品导入生产作业提供正确的操作规范及 Revision Status 依据,以提高试产效率 Page Revision 1~6 3A Reason for Changes : Concurred by : NB3 SMT Copy to : Prepared by : Reviewed by : Approved by : This Information Is Con

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