关于在建筑、装饰、安装工程中实行人工工资浮动价的通知 (一)、建筑、装饰、安装工程人工工资单价,由施工企业根据自身取费等 级,工程施工规模、难易程度及市场需求情况,在最低单价与最高单价范围内, 自主浮动确定报价,在承发包合同中予以确定。 (二)、招标工程的标底编制,按定额基价内的人工单价确定。 (三)、财政全额拨款的建设项目,其人工工资单价可按浮动价的最低单价 执行。 (四)、工程结算按下列办法进行人工工资单价的调整: 1、(合同确定的人工工资单价-定额基价内人工工资单价) *工程预(结) 算用工数量; 2、人工工资单价调增部分,计入工程预(结)算程序(五)中 6“其他”一 栏。 (五)、人工工资浮动价自 2000年 7月 1日起执行, 2000年 7月 1日前已 签订工程施工承发包合同的建设项目不再调整。 文发后《山东省建筑工程综合定 额》、《山东省安装工程综合定额》中的人工费调增费,停
定额人工费与实际人工费的差异 随着我国经济的快速发展,建设工程中的人工费问题日益突出,在国内建设项目中,按照定额测算的人工费约 占建安费的10%, 而按照实际人工成本约占20%, 实际人工费比定额人工费约多一倍。 目前国内建设工程一 般按照建设概预算定额为基础进行计价和控制, 由于市场竞争激烈, 如完全按照市场价投标报价很难中标, 所以 施工企业一般按照概预算下浮的模式报价, 造成人工费亏损, 造成亏损的主要原因是定额人工费与市场人工费差 距大。 ?1?定额人工与实际人工的区别 ?定额是作为一种反映社会生产力水平和社会平均消耗量指标, 由于技术的进步、 劳动效率的提高, 造成现行定额人工消耗量和单价已越来越偏离市场行情。 目前建设工程中采取的工程量清单或概预 算的计价方式均是以定额为基础的, 由于现行定额滞后于实际人工价格的增长, 不能准确地反映市 场人工的变化,才造成施工企业的亏损,两者