《建筑》——成建制劳务企业取代“包工头”势在必行
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建立和规范劳务分包制度是解决拖欠工资问题长效机制的重要举措,是规范建筑市场秩序的首要条件,是确保工程质量与安全的基础工作,更是保证建筑业持续健康发展的迫切需要。正确培育、引导和规范建筑劳务的发展,建立和规范建筑劳务分包制度,用成建制劳务企业取代“包工头”已势在必行,应引起全社会的关注!
合肥6名包工头非法用工、拖欠工资被逐出建筑市场
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春节前,6名违法承揽劳务作业、非法用工造成农民工工资拖欠而导致群体性投诉的包工头被安徽省合肥市建管局曝光,并逐出合肥建筑市场。据该市建筑企业工会工作委员会负责人介绍,由建筑企业进城务工人员组建的工会组织配合市建管局、劳动和社会保障局等职能部门加大清欠力度取得显著成效。截至
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