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更新时间:2024.11.16
某房地产开发公司薪酬管理方案(PPT)

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某房地产开发公司薪酬管理方案(PPT)——薪酬体系设计原则   薪酬结构划分   薪酬标准及薪酬水平   薪酬发放   薪酬管理流程

房地产开发公司制改造方案

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- 1 - xxxxxxxx 开发公司 公司制改造方案 目录 一、公司改造前基本情况 二、公司制改造原则及目标 三、公司制改造内容 四、改造后公司发展规划 五、公司制改造操作程序 前言 在当前新形势下,国有企业面临着日益激烈的国内外竞争和 转型升级的巨大挑战。为了提高国有资本配置和运行效率,实现 国有资产保值增值目标,现根据党中央、国务院和省市有关部门 及市国资委关于全面深化国有企业改革等文件精神,结合我司实 际情况,拟定了开发公司改造方案,具体如下: 一、公司改造前基本情况 (一)公司简介 1.公司名称: xxxxxxxx 开发公司 2.公司性质:全民所有制企业 3.公司住所: xxxxxxxxxx 北路 38 号 4.法定代表人: xxxx 5.注册资本:人民币壹亿元整 - 2 - 6.出资人: xxxxxxxxxx 集团有限公司 7.经营范围:房地产开发经营。装饰材料、金属材料

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