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更新时间：2024.11.23
劳动保障相关法律法规 【篇一：劳动保障相关法律法规知识】 劳动保障相关法律法规知识 1、什么是劳动合同？ 劳动合同，是指劳动者同企业、国家机关、事业单位、民办非企业 单位、个体经济组织等用人单位之间订立明确双方权利和义务的协 议。 2、《劳动合同法》的立法宗旨是什么？ 制定《劳动合同法》的目的，是为了完善劳动合同制度，明确劳动 合同双方当事人的权利和义务，保护劳动者的合法权益，构建和发 展和谐稳定的劳动关系。 3、建立劳动关系以什么为标志？ 根据《劳动合同法》第七条的规定，用人单位自用工之日起即与劳 动者建立劳动关系。劳动者就享有劳动法律、法规规定的权利。 4、劳动合同以什么形式订立？ 《劳动合同法》第十条第一项规定，建立劳动关系，应当订立书面 劳动合同。 5、建立劳动关系应当自何时起订立劳动合同？ 根据《劳动合同法》第十条的规定，已建立劳动关系，未同时订立 书面劳动合同的，应当
1 一．融资租赁有关的法律、司法解释及司法文件 ................................5 1.《中华人民共和国合同法》 （第十四章融资租赁合同） ............5 2.《中华人民共和国民用航空法》（第三章第四节民用航空器租赁） ..............................................................................................................29 3.最高人民法院《关于审理融资租赁合同纠纷案件适用法律问题 的解释》 (法释 [2014]3 号，2014年 3月 1日)............................31 4.天津市高级人民法院《关于审理融资租赁物权属争议案件的指 导意见（试行）的通知》（津高法 [2011]288 号，2011年
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