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更新时间:2024.11.23
岩棉板作业指导书

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×××建筑材料试验室 建筑工程用岩棉板检测试验 作 业 指 导 书 编 制: 审 核: 批 准: ×××建筑材料试验室 检验规范 GB/T11835-2007 建筑工程用岩棉板检测试验 目 录 第 1 页,共 5页 章节号 内 容 页 数 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 编制目的 适用范围 检验依据 检验人员 试验环境 检验仪器及设备 试验样品 外观尺寸检验 厚度检验 导热系数检验 不燃性能检验 ×××建筑材料试验室 检验规范 GB/T11835-2007 建筑工程用岩棉板检测试验 页 码 第 2页,共 5页 1 编制目的 为对民用建筑工程岩棉板检测试验的检验,特制定本实施细则。 2 适用范围 本实施细则适用于民用建筑工程岩棉板检测试验的检验。 3 检验依据 《绝热用岩棉、矿渣棉及其制品》 GB/T11835-2007 《建筑材料不燃性试验方法》

招聘作业指导书

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招聘作业指导书 本版更改记录 更改号 日期 更改原因及内容摘要 更改人 关联部门或岗位会签 产品研发部 工艺部 人力资源部 财务部 总经办 PMC部 品管部 销售部 制造部 仓务部 拟制: 审核: 批准: 日期: 日期: 日期: 1、目的 为了规范公司人员招聘流程,确保对人力资源合理配备以及有效管理,特制订本作业指导书。 2、适用范围 适用于本公司所有岗位的招聘工作。 3、招聘原则 3.1、招聘对象至少应年满 16周岁,身体健康,且自愿应聘。未年满 18周岁的人员不能招聘到机 器设备操作岗位。 3.2、本公司坚持任人唯贤、择优录取的原则,从多个渠道选择适合的人才。当应聘同一个岗位的 内聘和外聘人员水平相当时,优先聘用公司内部人员。 3.3、公司员工若要介绍人员应聘公司除普工以外的岗位,需填写《介绍人、被介绍人申明表》 ,经 用人部门经理、人力资源部经理签名确认,经总经理批准后方可进入面试阶

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