监理人员规章制度 【篇一：监理人员考核制度】 监理人员考核制度 监理部根据 ************ 有限公司和监理公司对监理考核的内容，制 定监理部的内部考核办法。 1、监理部建立监理的日常考核管理制度。由总监任组长，副总监任 副组长，监理部各部门负责人及各监理组组长任组员。考核的日常 管理工作设在综合部，负责监理部的日常考核工作，建立日常考核 台帐。 2、监理部对本项目监理人员每月进行一次考核。 3、考核按自评与分级考核相结合的办法进行。 （1）各专业监理工程师根据监理部制定的考核标准，先对自身的行 为进行自评，每月的自评情况于当月 28 日前上报组长（部门负责 人）。 （2）各监理组长（部门负责人）对本组（部门）的人员进行考核， 考核结果于次月 5 日前上报监理部。 （3）总监（副总监）通过日常巡视、现场检查、现场提问、资料查 阅、报表审查情况，结合施工现场管理情况以及存在的问
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