随着我国经济体制的改革深入，建筑市场竞争机制的日益完善，加快了我国工程的改革步伐，同时也加快了我国工程造价计价模式的改革，这也意味着中国的企业将会面临一个竞争更加激烈但相对有序的环境。原工程造价的静态管理、量价合一的定额计价模式，已不能适应市场经济发展的需要。《建设工程工程量清单计价规范》的发布，标志着我国工程造价改革进入了一个新的高潮；推行工程量清单报价，不仅有利于我国工程造价管理职能的转变，也有利于规范市场计价行为，规范建设市场秩序，促进建设市场的竞争，同时，对工程造价工作者提出了更高的要求。
1、大专以上学历，建筑工程、土建工程、水电设备工程造价等相关专业； 2、有 5年以上土建预决算实际工作经验，具有中级造价师职称，注册造价工程 师； 3、负责，主动积极，具有较强的团队意识和奉献精神。 4、擅长工程造价审核、编制招投标标书、 5、熟悉办公软件及 熟练使用 CAD、WORD、EXCEL 等软件； 6、有良好的职业操守； 7、熟悉房地产项目开发总体工作流程和招投标流程、精通工程造价、 8、做事认真负责，主动积极，具有较强的团队意识和奉献精神。 9、沟通能力较强，年龄 32-40 岁左右。 10、福利方面 1)、试用期三个月，表现优异者可优先转正 2) 、缴纳五险一金 3) 、年薪面议
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