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更新时间：2024.11.23
头 条 乡镇目标考核工作亮点
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- 1 - 2010 年安徽省环境保护系统工作目标考核细则 一、重点工作指标（ 135分） （一）污染物总量控制 (30 分 ) 考核指标 分值 指标定义 各市考核 指标值 评分标准及方法 计算公式 考核操作说明 考核牵 头单位 1.COD 总量控制目标完成情 况 10 各市年度 COD 控制目标排放 量 各 市 政 府 制 定 的 年度 COD及 SO2 控制目标排 放量 标准：各市年度 COD及 SO2排放量 达到年度控制目标要求的情况。方 法：各市年度 COD及 SO2排放量达 到年度控制目标要求的，得 10分； 超年度控制目标要求的扣分；具体 得分见计算公式，超过年度控制目 标 10%的不得分。 I=10 －（各市 COD 或 SO2实际排放量 -年度控制目标排 放量）×100/ 年度 控制目标排放量。 各市 COD及 SO2 实际排放量以省 环保厅核定数据 为准。 总量处

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2011 年度城市管理工作目标考核办法 为迎接郑州创建文明城，进一步巩固国家卫生城市创建成 果，继续深入开展长效管理考核机制，广泛调动各社区、科室 对城管工作的积极行，确保复审工作顺利进行，特制定本考核 办法。 一、指导思想 以科学发展观为指导，本着“以人为本、完善功能、优化 环境、提升品位，硬件建设上台阶，软件管理上水平”和全面 迎检、重点整治的原则，对照国家文明城市标准要求，狠抓我 办城市建设和管理工作。确保文明城创建顺利通过。 二、考核办法 （一）考核范围。 以办事处各社区为基本参评对象， 对各社区进行统一考核。 （二）考核办法。 1、日常检查评比每月举行一次，实行百分制，每季度总结 并奖励，年终进行总评。 2、采取定期检查与随机检查、日常检查与专项检查、现场 实地检查与文字资料检查相结合的方法，每月公布检查结果。 3、继续开展城市管理 “日督察、周通报、月点评、季评比 ” 工作，将

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